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长江大学物理实验中心规章制度总汇 实验工作人员岗位职责 一、实验室主任岗位职责 1、在学院分管领导的统一领导下，负责实验室的日常工作，抓好思想政治教育和精神文明建设，团结本室工作人员完成教学、科研、技术服务和实验室建设工作。 2、组织制定实验室建设长远规划和年度实施计划，编报仪器设备、低值易耗品等购置计划，并组织实施和检查执行情况。 3、积极承担学校教学计划规定的实验教学任务，安排实验指导人员，保证完成实验教学任务。 4、努力提高实验教学质量。积极吸收科研和教学的新成果，更新实验内容，改革教学方法，提高实验技术。 5、贯彻执行实验室工作的各项规章制度，搞好实验室科学管理，制定实验室精密贵重仪器和大型设备的操作规程，组织好仪器设备的定期保养和维修工作，明确实验室各类人员的分工职责并协调其工作，定期检查、总结实验室工作。 6、加强实验技术队伍建设。制定工作人员的培训、进修计划，开展学术、实验技术交流活动，不断提高他们的工作能力和业务水平。 7、完成学院分管领导交办的其他工作。 二、实验教师岗位职责 1、担任实验课程的实验教学指导工作，制定实验方案，设计实验方法，选定实验仪器设备，提出实验材料购置计划，选编实验指导书等有关实验技术文件。 2、指导学生预习和实验，批改实验报告，评定学生实验成绩。对新开设的实验，实验教师应试做并写出实验报告。 3、负责实验室大型精密仪器的运行、维修保养工作。参与精密贵重仪器与大型设备的操作规程等的编写工作，参与新实验室装置研制开发等技术工作。 4、掌握先进的实验技术手段，及时更新实验内容和改革实验方法，解决本学科实验技术中的疑难问题，研究提高实验室的科学管理水平。 5、根据学科发展的要求，主持或组织实验课题的研究、编写高质量的实验教材、实验指导书和撰写高水平的技术论文。 6、对学生进行安全、文明教育，培养学生严肃的科学态度和严谨的工作作风。 7、完成实验室主任交办的其他工作。 三、实验员岗位职责 1、了解本实验室有关课程的基本知识和原理，熟悉相关仪器设备的性能、原理、结构和使用方法，在实验过程中协助实验教师指导学生正确操作仪器设备，及时处理仪器设备故障，配合实验教师努力提高实验教学质量。 2、负责一般仪器设备的日常调试与维护。参与实验室各种仪器设备的安装、调试、验收、维修、计量和标定工作，参与实验室精密贵重仪器与大型仪器设备的操作规程的编写工作，参与新实验装置研制开发等技术工作。 3、承担实验室实验教学和科研工作，认真做好各项实验准备工作，保证按时开出实验。 4、做好实验室各种工作记录和工作资料的收集、整理和存档工作。及时向学校有关部门汇报实验室的一些重大问题，按时完成各种统计资料和书面材料的上报工作。 5、负责实验室的日常管理工作，做好实验室的安全卫生工作。 6、完成实验室主任交办的其他工作。 实验室安全工作细则 一、实验室安全工作必须责任到人，实验室所在单位必须有分管领导负责实验室的安全工作，并定期检查。 二、保证实验室用电安全，不超负荷用电，并经常检查电器设备和电源线路的安全，发现隐患及时处理。 三、对易燃、易爆、有毒物品要实行单独存放，专人保管。化学药品的残渣和空瓶集中统一处理，使用时应提醒教师和学生注意安全。 四、所有放射性物品剧毒物品应由专人保管，执行“五双”规定（既双人领用、双人发放、双人保管、双本账、双把锁），并严格控制存量。 五、大型精密仪器设备运转时，操作人员必须坚守岗位，不准随意离开。 六、实验室必须做好水、电、门、窗设施管理，做到经常检查、经常维修、合理使用，工作人员离开实验室必须及时关闭电源水源。 七、实验室内的消防设备，不准随意移动或损坏。灭火器材要定期检查、定期更换、保持可用状态，并做到人人会用。实验室周围的走廊过道必须保持畅通，不准堆放物品。 禁止在实验室吸烟。 八、节假日期间必须有安全保证措施，与实验室工作无关人员未经许可不得入内。 九、实验室钥匙应妥善保管，不得转借，不准私配。人员调动立即交回，若有遗失应及时报告，并采取补救措施。 十、对违反上述规定者，视情节轻重、本人态度，给予批评教育、行政处分或经济处罚。情节恶劣后果严重者，要依法追究法律责任。 实验室仪器设备管理细则 一、实验室的仪器设备实行管理人员负责制。管理人员要做到“三好”（管好、用好、完好）、“四会”（会操作、会保养、会检查、会简单维修）。管理人员有权对违反规章制度的人和事进行批评和提出处理意见。 二、所有仪器设备均要建立完