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- 2019-08-02 发布于河南
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大语文课件 * 5.世有伯乐,然后有千里马。 世上先有善于识别和使用人才的领导者,然后才会有人才出现。 6.千里马常有,而伯乐不常有。 人才常有,而善于识别和使用人才的领导者却不常有。 大语文课件 * 7.故虽有名马,只辱于奴隶人之手,骈死于槽枥之间,不以千里称也。 因此,虽有人才,却埋没在昏庸的领导者手下,不被人称为人才。 大语文课件 * 8.马之千里者,一食或尽粟一石。 对人才,应当“尊之以高爵,养之以厚禄,任之以重权”,使他们能充分施展自己的才华。应当为他们提供相应的工作条件,如实验室、图书资料和科研经费等,提供远高于普通人的工资待遇和生活条件。 9. 食马者不知其能千里而食也 有的领导者不懂得以上道理,也没有提供以上条件。 大语文课件 * 10.是马也,虽有千里之能,食不饱,力不足,才美不外见,且欲与常马等不可得,安求其能千里也? 如果不具备相应的工作条件和生活条件,人才甚至可能连普通人也不如,怎能要求他发挥巨大作用呢? 让爱因斯坦去种田,可能不如没文化的农民;让陈景润到工厂抡大锤,他不如文盲的打工仔。 大语文课件 * 11.策之不以其道,食之不能尽其才,鸣之而不能通其意,执策而临之,曰:“天下无马!”? 领导者不用管理人才的方法管理人才,不落实对人才的应有待遇,对人才的呼声也不理解,甚至还认为这些人才有不合理的要求,对他们有厌恶情绪,却面对着人才说:“我这里没有人才!
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