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- 2019-08-02 发布于江苏
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岗位考核标准
职位:保安班长 姓名: 年 月
项 目
考核内容
自评
管理处
考评
通
用
项
目
一、遵纪守法,违纪每次扣2分,违法每次扣5分;
二、服务意识良好,文明礼貌,行为规范,不讲粗言秽语,违者每次扣2
分;
三、着装规范,不穿奇装异服,按规定配戴胸卡,违者每次每项扣1分;
四、工作负责,工作态度积极,按时按质完成职责范围内的工作,否则,每次扣2分;
五、严格遵守考勤制度、违者每次扣1分;
六、团队合作精神好,协作态度差者每次扣2分。
专
用
项
目
一、对待处理业主住户问题不够冷静,发现问题扩大或矛盾激化,每项投诉一宗经查证确实后责任在己方,扣5分;
二、值勤巡查不利,造成园区公共设施、设备、园林建筑花草树木受到破坏,交通秩序混乱,车辆乱停乱放等现象,视情节严重每次扣2—5分;
三、每日上班前15分钟列队强调当班纪律及注意事项,班后15分钟小结当日工作情况;不执行者每例扣2分;
四、处理突发事件不及时,每宗扣5分,处理不当产生不良影响扣5分;
五、责任范围内,未能及时发现并排除隐患而发生消防安全事故,每宗扣10分;
六、在交接过程中,不按规定交接致使财物受损的扣5分;交接班记录本不按规定填写,乱画字迹不工整违者扣4分;
七、值班的交接本等所有资料记录不
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