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第9章 WTO与企业国际化经营 学习目标: (1)掌握WTO理念、原则、权利与义务； (2)理解国际化经营两大发展模式理论； (3)理解WTO具体协议对企业的影响； (4)掌握中国企业国际化经营原则。 9．1 加入WTO对企业管理的影响 加入WTO的谈判，是国家的主权和意志。但WTO是一个“超国家”的世界级经济贸易组织。根据国际惯例和WTO规则，地方政府的行为视为一国政府的行为。WTO的理念、原则主要包括： (1)一个承认。承认“自由贸易”理念，即承认资源配置全球化，竞争机制市场化，贸易往来自由化的相对合理性。 (2)三个基本原则。WTO规则内容庞杂，但贯穿其中的是三大基本原则，必须遵守：①非歧视原则；②市场开放原则；③公平竞争原则。 9．1 加入WTO对企业管理的影响 (3)四个方面的权利。 ①享受成员国给予的出口产品的最惠国待遇和国民待遇； ②享受成员国取消或减少歧视性限制的益处； ③享受WTO解决贸易争端的权利，在地方和属地企业利益受到损失时，可以通过WTO机构“对簿公堂”，讨回公道； ④享受WTO给予发展中国家以优惠待遇，比如“普惠制”待遇和通过“过度期”保护地方幼稚产业的待遇。 9．1 加入WTO对企业管理的影响 (4)五个方面的义务。 ①区域内关税必须降低或按协议逐步降低，同时清除非关税壁垒