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　　中国共产党问责条例学习心得体会　　问责条例是全面从严治党的重要制度，制度的生命在于执行。　　全面从严治党、推进标本兼治，最根本的就在于各级领导干部要把管党治党的责任担当起来。　　以下是关于党的问责条例的心得体会，欢迎大家阅读！　　中国共产党问责条例学习心得体会　　按照中央政府的指示，制定中国共产党问责条例征求意见的座谈会先后在北京和辽宁召开。　　会上强调，问责条例是全面从严治党重要的制度笼子，制定条例的过程就是统一思想认识、释放失责必问强烈信号的过程。　　在全国掀起学习问责条例的高潮，通过学习从内心受到很大触动，也思考了一些问题。　　通过问责条例的学习，在今后的工作中，我觉得最重要的是要把问责条例融会贯通于本职工作之中，杜绝不良行为侵蚀自己的头脑。　　有权必有责，权责要对等，失责必追究。　　管党治党不能有权力无责任。　　要把问责作为全面从严治党的重要抓手，失责必问、问责必严，一级压一级，层层传导压力，巩固发展全党动手的局面。　　共产党员的权利和责任问题向来都是社会群众热议的话题。　　今年1月，《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》正式实施，对党员干部追求的高标准和全面管党治党有了更强的明确。　　现今对中国共产党问责条例征求意见，更是对严明党的纪律和规矩、全面深化从严治党的有力体现，是对时下正在全党如火如荼开展的两学一做学习教育的有效契合。　　党的责任重如泰山。　　落实政治责任，一把手是关键，领导班子成员人人有责，决不能把自己当旁观者，坐在城楼上观山景，唱管党治党的空城计不能领职务时都跃跃欲试、当仁不让，而发现干部有问题却不去管、不报告、不批评；等到干部被审查了还跟没事人儿似的，说感到很惊讶难不成这里面就没有你的监督管理的责任？平日里真的一点反映都没有听到？党内正常的政治关系都跑到哪里去了？领导干部不担当，就是对党不忠诚！当年革命先烈前赴后继、不怕牺牲。　　今天我们的干部不需要天天经历生与死的考验，无非是为党的事业得罪点人，难道连这都担当不起来？四个意识不能光表态，讲政治、讲大局、讲核心、讲看齐，要向以习近平同志为总书记的党中央的旗帜立场态度看齐，找到差距、发现问题。　　领导就得真领真导,既要自身正、敢担当、言传身教；又要加强日常管理和监督，敢红脸敢瞪眼，领好班子、带好队伍，保持党组织的凝聚力、战斗力。　　没有问责就难有担当。　　党的十八大以来，党中央紧紧牵住牛鼻子,有力推动了两个责任的落实。　　过去那种认为全面从严治党、党风廉政建设只是纪委的事、事不关己的思想，已经有所转变。　　但是，还有一些党组织和党委书记没有认清形势，全面从严治党还存在说的多、做的少，上面九级风浪、底下纹丝不动的状况。　　有些领导干部身边发生了许多严重的问题，都只说别人，却不谈自己的责任。　　对这种态度和行为，上级党组织尤其是党委书记不能不管不问，否则就等于姑息放纵。　　只有抓住典型严肃查处、追究责任，党的纪律才能真正严肃起来，责任才能压下去，不会流于形式、陷入空谈。　　动员千遍，不如问责一次。　　在这个问题上，党中央已经是言出纪随。　　从彻底调查山西系统性、塌方式腐败，到严肃问责湖南衡阳贿选案、四川南充拉票贿选案，体现了以强力问责推进从严治党的鲜明态度。　　中央作出了表率，各级党组织就要紧紧跟上，高悬问责利剑，对党的领导作用没有发挥、贯彻党的路线方针政策走了样、管党治党不严不实、选人用人失察、发生严重四风和腐败问题、巡视整改不力的地方、部门和单位，都要严肃问责。　　既要追究直接责任、主体责任、监督责任，又要上追领导责任、党组织的责任。　　要黑下脸来找典型，或批评诫勉，或组织处理，或纪律处分，释放出强烈信号，不管是党委还是纪委，谁不落实责任就问责谁！　　问责不能感情用事，不能有怜悯之心。　　只要条件够了，就要较真叫板，该问到哪一级就问到哪一级，这样才能发挥震慑效应，警醒一大片。　　要研究制定党内问责条例，完善和规范制度，建立健全责任追究定期报告、典型问题公开通报制度，让失责必问、问责必严成为常态。　　俗话说没有规矩不成方圆。　　中国共产党问责条例的即将出炉，是继中国共产党廉洁自律准则和纪律处分条例之后，再次为共产党员戴上的一个紧箍咒党员及党的基层组织，是党的肌体，而党的强大力量也是在基层。　　党员干部是党和国家各项方针政策的执行者、带头人，是社会群众的身边人，其一言一行都关乎着党的形象，影响着党和国家各项事业的成效，所以我们的党员合格且优秀，才能使党的基层组织坚强有力，才能积聚人心，党的根基才能稳健。　　全心全意为人民服务，担当起应该担当的责任，这是习近平总书记为党员领导干部早就刻画出的担当底线而现实中，有不少党员干部对党的意识薄弱、组织纪律涣散、立场不坚定，存在信念动摇和缺失，导致精神缺钙,其影响极坏，危害极大。　　党的十八大以来，党