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打卡制度范文 　　 篇一：员工打卡考勤制度 ? 　　 员工打卡考勤规定 ? 　　 为了规范员工行为，加强对员工打卡工作的管理，结合本公司实际，特制定以下规定： ? 　　 一、本规定适用于公司除市场部以外的所有员工。 ? 　　 二、公司夏季工作时间（冬季工作时间另定）： ? 　　 上午：7：30——11：30下午：14：00——18：00加班：18：30起 ? 　　 三、生产员工施行早会制度，早会时间未到者以迟到处理； ? 　　 四、员工上、下班均需亲自打卡，正常情况下一天应打卡四次（行政、后勤人员只需 ? 　　 打上、下班卡），中午连班不用打卡，如需加班的，也应按规定打卡，每次打卡后 ? 　　 需及时将卡放入指定位置。 ? 　　 五、员工在打好上班卡后，即时开始上岗工作。未经生产车间管理者许可长时间离岗、 ? 　　 脱岗视情节严重予以处理。 ? 　　 六、无故不打卡者，按旷工处理。旷工一天扣三天工资，依此累计。 ? 　　 七、凡迟到或早退10分钟以内者，扣款10元/次；每个月累计三次以上，按一天事假 ? 　　 处理；迟到或早退30分钟以上者，直接按半天事假处理。 ? 　　 八、打卡时间以考勤钟时间为准，出现红字或违反规定的上、下班时间，按迟到或早 ? 　　 退的规定来处理。 ? 　　 九、不得打重卡，更不得涂改考勤卡，凡是人为原因造成卡片时间识别不清，该时间 ? 　　 段按事假处理。 ? 　　 十、上下班忘记打卡者，必须在当天交由直接上司签卡确认（逾期无效），签卡次数每 ? 　　 个月限3次。超过3次以上，签卡10元/次。 ? 　　 十一、上班时间因公外出未能依时打卡的，可以在2天内请直接上司签卡证明。 ? 　　 十二、委托他人打卡或代人打卡者，一经发现，双方当事人第一次予以警告，罚款10 ? 　　 元；第二次记小过一次，罚款30元；第三次记大过，罚款90元并开除。 ? 　　 十三、因生产要求，需要加班的，须由生产部组长统一填写《加班申请表》，才能计算 ? 　　 加班时间。不在加班申请单内的打卡，不计入加班时间。 ? 　　 十四、加班时间以半个小时起计，不足半个小时的不计入总加班时间。 ? 　　 十五、事假必须在前一天下班前获得批准，未获得批准而离开的作旷工处理。 ? 　　 十六、旷工三天以上（含三天）作自离处理，不计当月工资。 ? 　　 十七、生产员工辞职必须提前15天提出申请，非生产员工辞职必须提前30天提出申请。急辞工（不足申请天数的）扣除基本工资的20%。 ? 　　 十八、员工日常考勤以考勤卡为准，并以此为依据结算员工每月工资。 ? 　　 十九、本规定自公布日起开始严格执行。武汉鑫汉昌科技发展有限公司 ? 　　 2011年8月1日 ? 　　 篇二：考勤打卡管理制度 ? 　　 汉中锦湖房地产开发有限公司 ? 　　 考勤打卡管理规定 ? 　　 考勤是公司管理的基础性工作，为了维持良好的工作秩序，提高工作效率，保证生产经营工作的顺利进行，加强公司劳动纪律，力求做到有章可循的考勤管理，特制定以下规定：员工上下班考勤实行指纹打卡制，以考勤机打出时间为准，每天上下班各打卡二次。不按规定打卡者均按旷工处理；上下班因公或特殊原因未能打卡者，应于次日由本人填写“公勤单”，经部门负责人签字、行政副总审批后方可按出勤或视为不迟到或不早退处理。 ? 　　 一、作息时间 ? 　　 员工每周工作时间为六天。 ? 　　 冬季（10月1日—4月30日）：上午8：30---12：00下午13：00--17：30夏季（05月1日—9月30日）：上午8：00---12：00下午14：00--17：30 ? 　　 二、管理规定 ? 　　 1、打卡规定：公司员工考勤实行上、下班指纹打卡制度，每日打卡四次，即每天上午上下班各打一次，下午上下班各打一次，以打卡记录作为考勤登记的依据。全体员工从董事长以下，全部按时自觉打卡，严禁不打卡和代打卡现象。 ? 　　 2、打卡时间：每天上班前30分钟内，下班后30分钟内的打卡视为有效打卡。超出30分钟的打卡为无效打卡。每日工作时间开始30分钟后到岗及每日工作时间结束前30分钟以上离岗者视为旷工半日。 ? 　　 3、员工每次打卡须得到考勤机确认方为有效。在没有确认打卡有效情况下放弃打卡或因疏忽忘记打卡、无故不打卡者，以考勤机记录为准。凡是出现下列情况之一：（1）上班时打卡，下班时不打卡的；（2）上班时不打卡，下班时打卡的；（3）上下班都不打卡的；均按照旷工处理。 ? 　　 4、经多次打卡考勤机不予确认者，须在本班次内及时通知行政部重新录入指纹，由此产生