调度班培训管理制度.docVIP

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  • 2019-08-06 发布于江苏
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精选财经经济类资料 最新财经经济资料感谢阅读 ~ PAGE 1 ~ 调度班培训管理制度   调度班培训管理制度 1 、总 则 为进一步提高调度班成员业务水平,加强调度班培训工作,特制定本办法。 2 、培训目标 通过培训,使调度员熟悉并掌握本岗位应具备的相关知识和相应技能,其主要目标为: 熟悉并正确执行与调度工作相关的法律法规、制度条例、规程规范等。 掌握开封电网继电保护和稳定控制装置的基本原理及配置情况。 熟练掌握并调度指挥管辖范围内电气设备的倒闸操作。 能正确指挥管辖范围内电网异常和事故处理,确保电网安全、经济、稳定运行。 熟悉微机的日常应用与基本维护,掌握调度生产信息系统及调度通信自动化系统等的运用。 调度岗位动态培训考试、考核合格,并通过上级及班内组织的各种技能考试。 3、培训内容 调度员在值班期间是开封地区电网运行、操作和事故处理的指挥者,对电力系统及相关知识比较全面的掌握和运用,是保证电网安全、稳定运行的基本要求。调度员应进行下列知识及技能培训、学习。

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