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员工胜任素质模型全案 目 录 第 1 章 胜任素质模型的建立 1.1 胜任素质模型的基本内容 1.2 胜任素质模型的建立步骤 1.3 胜任素质模型在人力资源管理中的应用 第 2 章 高层管理人员胜任素质模型 2.1 总经办主任知识素质定义表 2.2 总经理助理知识素质定义表 2.3 执行总裁知识素质定义表 2.4 采购总监职业素养定义表 2.5 行政总监胜任素质模型 第 3 章 市场部胜任素质模型 3.1 市场部人员胜任素质模型 3.2 市场部人员职业素养定义表 3.3 市场调研经理胜任素质模型 3.4 公关经理胜任素质模型 第 4 章 销售部胜任素质模型 4.1 销售部人员知识分级定义表 4.2 营销知识分类详表 4.3 业务拓展主管胜任素质模型 4.4 渠道主管胜任素质模型 4.5 渠道专员胜任素质模型 4.6 导购主管胜任素质模型 4.7 导购专员胜任素质模型 第 5 章 生产部胜任素质模型 5.1 生产部人员知识分级定义表 5.2 生产计划专员胜任素质模型 5.3 统计人员胜任素质模型 5.4 产品研发人员胜任素质模型 20 5.5 仓库账管员胜任素质模型 5.6 设备管理人员胜任素质模型 5.7 安全主管胜任素质模型 5.8 安全专员胜任素质模型 第 6 章 质检部胜任素质模型 6.1 质检部人员知识分级定义表 6.2 质量主管胜任素质模型 6.3 质量专员胜任