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学生诚信承诺书 本人郑重承诺：所呈交的论文是我个人在导师指导下进行的研究工作及取得的研究成果。尽我所知，除了文中特别加以标注和致谢的地方外，论文中不包含其他人已经发表或撰写的研究成果，也不包含为获得安阳师范学院或其他教育机构的学位或证书所使用过的材料。与我一同工作的同志对本研究所做的任何贡献均已在论文中作了明确的说明并表示了谢意。 签名：　　　　　　　　　　日期：　　　　　　　　 论文使用授权说明 本人完全了解安阳师范学院有关保留、使用学位论文的规定，即：学校有权保留送交论文的复印件，允许论文被查阅和借阅；学校可以公布论文的全部或部分内容，可以采用影印、缩印或其他复制手段保存论文。 签名：　　　　　　　　导师签名：　　　　　　　日期： 目录 TOC \o \h \z \u 中文摘要 1 1 绪论 1 1.1 项目背景 1 1.2 项目目标 1 1.3 业务用例 1 2 需求分析 2 2.1 系统功能概要分析 2 2.2 详细功能需求 2 2.2.1 员工信息管理 2 2.2.2 请假管理 3 2.2.3 加班管理 5 2.2.4 业绩评定管理 6 2.2.5 工资管理 7 2.2.6 考勤管理 7 2.2.7 部门管理 8 2.2.8 角色管理模块 9 2.2.9 权限管理模块 9 3 系统设计实现 10 3.1 数据库表设计 10 3.1.1 Leave表 10 3.1.2 LeaveCount表 10 3.1.3 Employee表 10 3.1.4 Department表 11 3.1.5 Salary表 11 3.1.6 TimeCard表 11 3.1.7 EmployeeOvertime表 12 3.1.8 Exam表 12 3.1.9 Performance表 12 3.1.10 Role表 12 3.1.11 Action表 13 3.1.12 Purview表 13 3.1.13 Document表 13 3.1.14 Mail表 13 3.1.15 MailReceive表 14 3.2数据库关系图 14 3.3 系统设计实现 15 3.3.1 功能分层 15 3.3.2 类设计划分 15 3.3.3 系统页面设计划分 16 3.3.4 系统设计结果 16 4 结语 17 参考文献及英文摘要 18 第 PAGE 18页 企业信息化管理系统的研究与实现 杨旭哲 （安阳师范学院 人文管理学院 河南 安阳 455000） 摘 要：随着Internet的飞速发展，使传统结构的计算机网络应用系统正逐步被基于Browser/Server(B/S)三层结构的应用系统所替代。特别是应用该方式改造原有的或建立新的信息管理系统有着广阔的应用前景。本文根据企业现代化管理的模式和瑞祥枫林科技股份有限公司对企业信息化管理的需求，以IE作为浏览器，SQL Server作为数据库，采用Visual Studio软件开发工具，设计了基于B/S模式的信息化管理系统。 关键词：中小企业；信息化；.NET；网络；信息管理系统 1 绪论 1.1 项目背景 瑞祥枫林科技股份有限公司的主营业务是软件开发，公司目前规模为70人，其组织结构如图1.1所示，公司的人员类型有以下几种：普通员工、部门经理、人事部成员和总经理。其中人事部有1个人事经理、3个人事助理。目前，公司尚无完整的信息化管理系统。薪资、考勤、业绩评定等业务流程都是由人事经理和3位人事助理手工完成。 为迅速改变现状，规范公司的管理，降低工作负荷，提高工作效率，公司管理层经过仔细研究、分析，决定开发一套完善的管理系统。 公司的组织结构图如图1所示： 图1 瑞祥枫林公司组织结构图 1.2 项目目标 本项目设计的目标：在统一的界面下，瑞祥枫林公司人事部门员工对公司内部员工、部门等人事信息进行管理，并实现了相关人事职能。同时员工可以通过公司内部网络实现自我管理，提高公司整体运作效能。 1.3 业务用例 公司的人员类型有以下几种：普通员工、部门经理、人事部经理和人事助理。权限定义如表1所示： 表1 人员类型权限定义表 人员类型 权限描述 普通员工 查看员工资料、请假、加班、考勤、薪资等信息，填写业绩报告 部门经理 除普通员工的权限外，还可审批请假、加班和业绩报告的信息 人事助理 修改员工资料，登记考勤信息，核实加班请假信息并计算月工资 人事经理 除人事助理的权限外，还有指定员工起薪等权限 而功能方面，主要有员工信息管理、请假管理、