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关于做好流动党员工作的几点建议 ? 一、建立动态管理台账。各乡镇党委、各村党组织在切实加强对农村流动党员基本情况调查摸底，进一步掌握流动党员底数、分布情况及结构特点，强化专人联系，确定联系对象，落实联系责任，实行动态管理，对全县所有流动党员建立档案、登记造册，掌握最新的党员基本情况，新住址，联系办法的情况下，建议上级党组织乃至中央要建立全国统一的流动党员网络管理系统，要像按照身份证管理公民一样管理流动党员，对流出党员建立编号，由两地党组织实行双重管理、流动党员所在地进行考核和评议，流动党员参加的活动要如实记录在党员的网络档案当中，各级党组织可以按编号对流出党员学习教育、发挥作用情况进行查询，并对没有参加活动的要进行严格的组织处理，流入地党组织不接受流出党员的要进行批评教育，从而使流动党员无论在何地都能够正常参加活动，发挥作用的目的。 ? ??? 二、创新组织设置形式。要依托外来人口聚居地建立党组织。在务工经商党员相对集中的经济开发区、工业园区和沿海务工集中的地区建立党组织。做到党员走到哪里，党组织管理和服务就跟进到哪里。要依托行业类型建立党组织。实行行业归口管理，对流入县城的党员实行行业归口管理，通过在不同类型、专长各异的党员中寻找事业凝聚点,在流动党员集聚地建立党组织，加强党员教育管理。建议上级党组织确定统一的党员活动日2-5个，解决流出党员没有时间参加组织活动的问题，便于集中进行党员教育。 ? ??? 三、加强管理服务工作。要认真执行了报告登记制度，党支部及时对外出党员的情况进行登记。完善定期汇报制度，要求流动党员在外必须向支部以书面形式汇报思想，汇报材料存入本人档案。健全分工联系制，党支部委员必须分工联系流动党员，切实担负起流动党员的管理服务，包括寄发教育资料，了解他们的思想状况，帮助他们解决家中的实际困难。充分利用党员干部现代远程教育网络，积极开展有针对性的培训教育、管理服务工作。建议上级党组织建立生活困难党员帮扶基金，开展实施党内温暖工程，建议以县为单位成立一个流动党员服务工作中心，对有一技之长、有发展项目的流动党员返乡创业，流入本地的流动党员提供政策、信息咨询服务，并出台一个流动党员返乡创业激励办法。 ? ??? 四、是建立目标要求管理。各乡镇党委要求流动党员做到“五个一”目标：即年初一次交齐党费，半年汇报一次思想，七一参加一次活动，每次回乡必须到支部汇报一次工作，每年至少做一件有意义的事情，明确了流动党员参与组织生活的形式和内容。建议上级党组织建立接收流入党员的党组织、流动党员的目标管理体系，明确支部、流动党员管理目标，对流动党员不参加组织活动的、流动党员报到后的党组织不接收的等各种情形出台一个管理办法，从而实现流动党员管理工作有章可循。 广州市推出五大贴心服务切实加强流动党员教育管理 ???? 针对“两新”组织较多、党员流动频繁的实际，广州市各级党组织坚持以人为本，把服务教育管理流动党员作为党建工作重点，依托各街道党员服务站建立流动党员党（总）支部，统筹辖区内流动党员管理和服务工作，并推出对流动党员的五大贴心服务，为广大流动党员营造温馨家园。　　一是开通流动党员咨询服务热线电话。在市委组织部和12个区、县级市委组织部设立了流动党员咨询服务专用电话，具备录音、留言、语音信箱、呼叫转移等功能，并在中国电信114查询台登记。设计制作了《组织部门受理流动党员咨询服务专用电话登记表》，下发给各个区、县级市使用，并指定专人负责跟踪落实流动党员咨询的问题。　　二是推行“全接纳”服务。对愿意参加社区党组织活动的外来党员，持有《流动党员活动证》的，安排其参加社区组织生活；对未领证的外来党员，及时与其所在单位党组织联系，核实情况后发证，有效地解决了党员因流动快而造成《流动党员活动证》发放和使用不能全覆盖等问题。在此基础上，做好登记和反馈，每月登记一次，每季检查一次，每年向外来党员原所在支部反馈一次。　　三是拓展网上组织生活。针对流动党员分布广、流动性大，过组织生活比较困难的情况，积极开展“网上组织生活”，通过实名登录、信息群发、积分管理等形式，既立足于增强党性修养，坚持政治学习，又立足于发挥流动党员的先锋模范作用，重视基本技能的培训，使党员无论身在何处都能接受党的教育，为流动党员营造一个温馨的网上精神家园。　　四是建立健全党内帮扶机制。积极筹资设立党内互助金，为在生产、生活上遇到重大困难的流动党员提供各方面的帮扶。各区、县级市也积极探索党内帮扶新机制。白云区建立了特困党员帮扶专项资金；越秀区建立了党内互助金制度，积极开展“真情在越秀，互助促和谐”的党内互助金捐款活动，号召党员“多交一个月党费，多帮扶一名党员”，以实际行动为困难流动党员提供帮助。据统计，去年全市帮扶困难党员8658户，总计投入慰问、帮扶资金2856多