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2019年关于执行社会管理综合治理一票否决权制的实施办法
第一条为了加强社会管理综合治理,维护学校稳定,根据中共中央、国务院《关于进一步加强社会管理综合治理的意见》、《中共湖北省委、湖北省人民政府关于执行社会管理综合治理一票否决权制的规定》和《中共孝感市委、孝感市人民政府关于执行社会管理综合治理一票否决权制的实施办法》的有关规定,结合本校实际,制定本办法。
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第二条学校所属处室院系及直属单位(以下简称单位),适用本办法。
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第三条实行社会管理综合治理一票否决权制(以下简称一票否决权)是贯彻执行社会管理综合治理领导责任制、目标管理责任制的保障机制,学校对各单位实行社会管理综合治理一票否决权。
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第四条一票否决权的内容,包括取消被否决单位和部门评选文明单位、年度质量奖励及其第一、第二责任人评优受奖、晋职晋级资格。
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第五条一票否决权由学校社会管理综合治理委员会行使,综合治理办公室行使一票否决的建议权。
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第六条实行一票否决权一般在社会管理综合治理工作年度检查考核和学校目标管理责任书考核的基础上组织实施,坚持实事求是、积极稳妥、全面衡量、公开公正的原则。
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第七条各单位应按《湖北职业技术学院综合治理考核评分标准》每半年进行一次自评,学校综治委每年度进行检查考评,按标准评选综合治理先进单位(90分以上)、合格单位(70分—90分)、不合格单位(70分以下),对连续两年被评为不合格单位的,实行一票否决。
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第八条学校综治办公室对学校各单位的社会管理综合治理工作经常进行检查,发现问题及时提出改正意见,情节严重的应当给予通报批评、黄牌警告、限期整改,并在做好调查、考核的基础上提出是否否决的建议。
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第九条各单位未完成年度责任书规定的任务目标、社会管理综合治理考核连续两年评为不合格或者有下列情形之一的,学校社会管理综合治理委员会可以直接进行一票否决:
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(一)单位不重视,工作不得力,措施不落实,造成本单位治安秩序严重混乱,师生反映强烈的;
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(二)对不安定因素或者内部矛盾排查调处不及时、处置不力,以致发生集体越级上访并发生非法游行、聚众闹事、停工、停课、堵塞交通等问题,严重危害社会、学校政治稳定的;
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(三)因控管和帮教转化工作不力,本年度有邪教人员进省、进京滋事,发生“xx”人员公开练功、聚众闹事、冲击国家机关等事件的;
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(四)因社会管理综合治理措施不落实,发生治安灾害事故死亡1人、重伤2人以上(含2人),造成一次性经济损失10万元以上的;
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(五)发生较大治安问题或者存在重大隐患,经学校综合治理机构提出2次以上警告、整改建议,而拒不改正的;
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(六)其他需要予以否决的。
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第十条受到一票否决的单位,取消当年评选先进的资格;受到一票否决单位的第一、第二责任人,取消当年评先受奖、晋职晋级资格,并不得易岗担任同级领导职务;连续2次受到一票否决的单位的第一、第二责任人降职使用或者就地免职。
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第十一条一票否决与干部选拔任用工作同步进行。组织人事部门在考察考核、选拔任用、奖惩领导干部时,应当将干部本人抓社会管理综合治理工作的实绩作为一项重要考核内容。
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第十二条学校综合治理办公室对本办法第十条所列情形之一的,应当及时提出一票否决建议,提请学校综合治理委员会研究决定。
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一票否决决定作出后,综治办应当及时将一票否决通知书和否决决定一并送达被否决单位及其责任人。否决通知书应当载明单位名称、否决事由、第一、第二责任人姓名、否决内容和否决时限(否决时限为1年)等。
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第十三条本办法第九条所列情形之一,情节严重,已构成失职、渎职的,学校综治机构可对责任人提出给予党纪、政纪处分的建议,学校纪委应当根据其所承担的责任,按照《中共中央、国务院关于实施党风廉正建设责任制的规定》、《中国共产党纪律处分条例》的有关规定,给予相应的党纪、政纪处分和组织处理。
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第十四条本办法由湖北职业技术学院社会管理综合治理委员会负责解释。
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第十五条本办法自发行之日起施行。
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