- 1、本文档共18页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
毕业论文(设计)
论文题目 对企业财务经管目标地认识
学院(系): 广西经济经管干部学院
专业:
年级班级:
学号:
学生姓名:
指导老师: 蒙文翰
广西经济经管干部学院
毕业论文(设计)任务书
课题名称:浅析会计电算地内部控制制度
学院(系): 广西经济经管干部学院
专业:
年级班级:
学号:
学生姓名:
指导教师(签名): 年 月 日
教研室主任(签名): 年 月 日
毕业论文(设计)任务书
课题名称
浅析会计电算地内部控制制度
指导老师
蒙文翰
工作单位
广西经济经管干部学院
主要内容:本论文通过围绕企业地现状,结合国内外相关地文献资料,阐述了企业财务经管地概述与意义,经过一系列地论证,作者概括出企业财管地目标以及未来企业财务经管地发展趋势,并且提出财管地实施方式需要创新与整合地口号.
基本要求(基本技术要求与数据)选题应具有针对性,其难度与工作量应适合自己地知识和能力。毕业论文必须由学生本人独立完成,严禁剽窃或抄袭。论文字数不少于3000字.
论文(设计)工作起始日期:
自 2011 年 月 日起,至 2011 年 月 日止
进度与完成地工作:2011.1.15-2011.1.20完成论文提纲地撰写;2011.1.21-2011.1.3通过各种途径找论文地资料;2011.2.1-2011.2.20完成毕业论文初稿,2011.2.20-2011.3月初,按指导老师地修改要求和意见,修改和完善论文;2011.3.10.前,毕业论文定稿完成,打印装订,一式两份,交指导老师批阅.
主要参考文献、资料:
[1]王化成.再论财务经管目标.[M]财务会计,1999.3[2]扬汉明.知识经济时代地财务经管创新[J]财务与会计,2001(5)[3]白革萍.浅议企业财务经管地目标[J]上海会计,2000(1)
[4]李伯圣,陈天泉.企业财务经管[J]北京:社会科学文献出版2003-02.[5] 陆平.企业财务经管目标浅析[J].商场现代化,2009,(2)
目 录
摘要………………………………………………………………………2
1. 实行会计电算化地重要意义…………………………………………………… 3
1.1适应市场经济地需要 ………………………………………………………… 3
1.2保证核算准确地需要……………………………………………………………3
1.3发挥会计职能地需要……………………………………………………………4
1.4防止作弊造假地需要……………………………………………………………4
2.实行会计电算化对内部控制地影响 ……………………………………………4
2.1实行会计电算化对内部控制地影响……………………………………………4
2.2产生了新地内部控制环境 ……………………………………………………5
2.3产生了新地内部控制组织形式…………………………………………………5
2.4产生了新地内部控制内容………………………………………………………6
3. 会计电算化模式下内部控制地特点 ……………………………………………6
3.1.内部控制组织工作更细密 ……………………………………………………6
3.2.内部控制运行经管更复杂 ……………………………………………………7
3.3.内部控制工作技术含量更高……………………………………………………7
4. 会计电算化模式下内部控制存在地问题 ……………………………………8
4.1涉及面广而工作分工不易协调…………………………………………………8
4.2授权操作无痕迹而导致操作随意………………………………………………8
4. 3.人员职业水平问题而导致非法操作…………………………………………9
4. 4.过分依赖软件而造成麻痹大意 ………………………………………
文档评论(0)