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- 2019-09-02 发布于江苏
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份劳动竞赛实施方案
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劳动竞赛方案
生产处、技术处
2013年5月
5月份劳动竞赛方案
为进一步贯彻落实公司2013年生产经营方针，有效推进节能降耗及公司年修工作，在达到公司效益最大化的同时，提高员工工作积极性，确保公司“优化生产指标，提高产能增效益”劳动竞赛取得实效,经公司研究决定在全公司开展劳动竞赛活动，具体方案如下：
一、竞赛时间：
2013年5月
二、竞赛组织机构：
1、“优化生产指标降低成本”组织机构
组长：李家东
成员：各厂处一级主管；
竞赛单位：烧结厂、炼铁厂、炼钢厂、带钢厂
竞赛目的：优化技术指标、降低各厂物料消耗、工序成本；提升产品质量、操作人员的积极性；降低设备故障率。
2、“提高产量增效益”组织机构
组长：李家东
成员：王卫华、陈野林、白云鹏
参赛单位：能源中心、细粉厂
竞赛目的：使发电、超细粉产量最大化，公司效益最大化。
生产处、技术处负责劳动竞赛具体方案的制定与实施。
三、竞赛内容：
各单位要根据公司劳动竞赛内容要求，把握本单位重点、难点和关键环节,有针对性地组织开展竞赛活动.可在公司整体劳动竞赛规则框架内制定更为严格的指标、产量等分厂竞赛规则。
四、竞赛内容（指标）与奖励标准：
（一）、“优化生产指标” 劳
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