东四街道2011年工作计划-首都之窗.DOCVIP

东四街道2011年工作计划 2011年是“十二五”规划的开局之年，是中国共产党成立90周年，是全面贯彻落实十七届五中全会精神的重要之年，也是夯实“国际化、现代化新东城”建设基础、推进东四奥林匹克乐和社区发展的战略机遇期。在这一年里，东四街道将以科学发展观为先导，紧紧围绕区委、区政府的工作部署，按照建设世界城市和“首都文化中心区、世界城市窗口区”为标准，贯彻落实“两新四化”发展战略，以奥林匹克乐和社区建设和管理为重点，以为辖区企业和居民提供优质、高效服务为己任，锐意进取、求实创新，扎实稳妥开展各项工作。 一、以东城区“十二五”发展规划引领街道区域经济科学发展 一是全面落实东城区文化强区战略各项措施。加快“创新型、资源节约型、环境友好型城区”构建，吸引低碳服务业和文化创意产业到东四落户，涵养税源、营造良好市场秩序、提高地区经济综合竞争力。 二是强化服务意识，继续做好服务中央、市属单位工作。坚持“端正工作态度，加大工作力度，提高工作水平”的标准不放松，着力提高行政效能，加大对中小企业帮扶力度；增强街道服务区域经济发展职能，强化责任意识。 三是继续推广楼宇“三站合一”工作模式，充分发挥“三站”的服务功能，加强与工商、税务、交通、消防、卫监等部门沟通协调，构筑地区联动模式，为企业排忧解难，提升东四地区经济环境“软实力”。 四是加强区域经济建设，着力提升东四发展内在活力和动力。依托辖区丰厚历史文化资源和东二环交通商务枢纽优势，哺育文化旅游、休闲和四合院经济等业态，深入研究将“东四三至八条”历史文保区打造成名人居住区和南新仓休闲文化街区南扩北延的可行性，探讨其在经济发展中的辐射和吸引作用。 二、以社会服务管理创新工作为抓手，围绕“三条主线”，全面推进东四地区社会建设工作再上新台阶 紧紧围绕区委、区政府关于社会服务管理创新工作的目标要求和决策部署，紧密结合东四街情，抓住“加强服务，提升居民群众的幸福感；加强管理，提升居民群众的安全感；加强社区治理，提升居民群众的参与程度，归属感和认同感”这三条主线，做实、做细东四街道社会服务管理综合指挥分中心各项工作。努力打造服务贴心、管理有效、参与面广、认同感高的社会建设工作新格局。 （一）建设并运行街道综合指挥分中心，打造现代化社会服务管理工作新平台 根据区社会服务管理创新工作的统一要求，选择相对独立的办公地点，建设硬件设施齐备、软件系统到位的街道社会服务管理综合指挥分中心。加大投入力度，确保软硬件正常高效运转并实现与区信息平台的无缝对接。实现分中心办公室与各工作小组的捆绑式办公，加大对分中心工作人员的培训和管理力度，制定监督检查和考核机制，增强责任意识和岗位意识。组织网格助理员参加区、街业务培训，提高工作能力。 （二）通过提升基础服务水平，拓展特色服务领域，增强居民群众的幸福感 1、调查服务需求、拓展服务项目。广泛开展“听民情、访民愿、解民难”活动，把居民的服务需求作为第一信号，广泛征集民意，督办完成12件街道“为民办实事”项目。贯彻落实区社会建设“折子工程”项目，按照“高标准、规范化、有特色、务实抓”的要求，进一步丰富和完善街道一刻钟生活服务圈项目；争取财政支持，建设一处平房区文化广场；制定街道购买社区公共服务的实施方案，实现项目化运作、精细化管理；继续拓展社区志愿服务特色项目，培育社区居家养老服务典型。 2、提供救助服务，温暖特殊群体。充分发挥东城区慈善协会东四分会的社会救助作用，利用应急救助资金，做好困难群体的医疗救助。积极开展社救优抚、救灾救助和“元旦”、“春节”、“十一”期间走访慰问送温暖活动，切实保障社区困难群众的基本生活。实行分类施保及滚动复审，做好低保待遇的审批、发放及标准的调整；规范低保公示制度，增强社会透明度。广泛发动社会力量，扎实做好残疾人脱贫解困送温暖工作；继续实施家庭无障碍设施改造项目；加强“温馨家园”规范化建设，落实按比例安排残疾人就业工作。落实市民居家养老（助残）服务“九养”办法，切实为老年人解决实际需求，构建基层老年群体组织建设；推进空巢家庭老人帮扶服务网络建设。切实维护务工人员的劳动保障权益，做好劳动用工规范一条街工程，及时处理劳动争议、纠纷的投诉举报，严防各工地群体事件的发生，积极开发就业岗位，充分发挥劳动关系“三方”协商机制作用，关心、关注老知青的生活困难。 3、抓好民生工程，服务东四百姓。积极稳妥地推进经济适用房、廉租房、两限房、公租房等保障性住房工作。做好社会保险扩面征缴和各项社会保险待遇按时足额发放工作。健全弱势群体救助台帐。继续采取由点到面、由局部到整体的立体式宣传方式，宣传政府“城镇居民基本医疗保险”、无业人员医疗保险和城乡无社会保障老人福利养老金补贴政策等各类惠民政策，切实做到动态管理下的应保尽保，鼓励低保对象积极就业，走出低保，努力实现社区救助工作的规