企业文化专员岗位说明书资料.docVIP

岗 位 说 明 书（员工） 岗位编号： 岗位名称 企业文化专员 所属部门 总裁办 直接主管 总裁办公室主任 直接下属 编写日期 编写部门 总裁办 工作目的： 为了使汇仁“仁者爱人”的企业文化更加落到实处，在企业相关制度的指导下，进行各项有关于企业文化方面的公共关系的计划 工作职责： 负责集团公司公共关系方案的策划 负责集团公司公共关系计划的制定与执行 负责集团公司企业形象的统一宣传 编制集团公司简介与企业宣传手册 负责制定汇仁企业文化建设纲要，做好汇人企业文化的对外宣传工作 监督检查汇仁企业文化建设纲要在集团公司各部门执行落实情况 保持与公共媒体、政府机构、社会团体的良好关系 工作权限： 对集团公司公共关系方案的建议权 对各部门执行企业文化建设纲要执行情况的监督权 越级上诉权 任职者素质要求 年龄 30左右 学历 中专以上 职称 性别 女 专业 公共关系、中文或其他相关专业 工作经历 五年以上相关工作经验 资格认证 相关技能： 熟练操作电脑 其他： 良好的沟通技巧、社交能力； 有较强的语言表达能力 良好的文字功底