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2019年年广西事业单位工资改革最新消息
篇一:20XX年事业单位工资改革之工资的构成
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20XX年事业单位工资改革之工资的构成
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文都网校事业单位频道为大家提供20XX事业单位改革热点信息,希望可以帮助大家及时获取事业单位改革消息内容。
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一、基本工资:
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1、岗位工资:体现工作人员所聘岗位的职责和要求。分为:专业技术岗位(设13个等级)、管理岗位(设10个等级)和工勤技能岗位(设5个等级),每个岗位等级对应一个工资标准。
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2、薪级工资:主要体现工作人员的工作表现和资历。专业技术人员和管理人员设置65个薪级,工人设置40个薪级,每个薪级对应一个工资标准。
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二、绩效工资:
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主要体现工作人员的实绩和贡献。国家对事业单位绩效工资分配进行总量调控和政策指导。事业单位在核定的绩效工资总量内按照规范的程序和要求,自主分配。
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三、津贴补贴:
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1、艰苦边远地区津贴:
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主要根据自然地理环境、社会发展等方面的差异,对在艰苦边远地区工作生活的工作人员给予适当的补助。对艰苦边远地区根据发展变化情况,每5年评估调整一次。
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2、特殊岗位津贴补贴:
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对在苦、脏、累、险及其它特殊岗位工作的人员实行特殊岗位津贴补贴,国家统一制订特殊岗位津贴的项目、标准和实施范围。
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篇二:事业单位工资改革最新消息20XX:20XX年事业单位工资、公务员工资涨多少?
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事业单位工资改革最新消息20XX:20XX年事业单位工资、公务员工资涨多少?
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事业单位工资改革最新消息、养老金改革方案最新规定一直是广大在职事业单位人员关注的焦点,事业单位提供事业单位工资改革最新消息
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20XX年事业单位工资改革方案最新消息:20XX事业单位工资调整、公务员工资涨多少?
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20XX年事业单位工资有调整吗?随着20XX年全国两会即将到来,各种热议话题纷纷登榜全国两会热议榜单。其中,就包括了事业单位工资改革这一方面。那么,20XX年事业单位工资改革调整如下:
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全国多个省份机关单位20XX年将调整工资
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近期,四川、内蒙古、吉林等多地召开人力资源和社会保障工作会议,明确提出今年将调整机关事业单位基本工资标准。
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1月19日,内蒙古全区人力资源和社会保障工作会议明确,按照国家要求,今年要调整机关事业单位基本工资标准,这次调标是建立基本工资标准正常调整机制后的首次调整,各地、各部门要对工资收入分配制度执行情况进行清理自查,对发现的问题要坚决纠正。同日,四川召开全省人力资源和
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社会保障工作会议。会议明确,今年将调整机关事业单位基本工资标准,并指出,这是落实党中央、国务院关于近期每两年调整一次基本工资标准决定的首次调整,对完善机关事业单位工资制度、实现工资正常调整具有重要意义。
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江苏提出今年要“完善机关事业单位工资收入分配制度”,北京提出今年要“平稳推进机关事业单位工资制度改革”,陕西也提出今年要“推进机关事业单位工资制度改革”,等等。
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在去年,吉林省人力资源和社会保障工作视频会议透露,今年要完善机关事业单位分配制度。按照国家部署,完善艰苦边远地区津贴增长机制、实施地区附加津贴制度、研究完善公立医院薪酬制度、调整机关事业单位基本工资标准、提高退休人员待遇标准、落实人民警察工资待遇调整政策,开展法官检察官工资制度改革试点工作。
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20XX年事业单位工资调整机会大吗
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20XX年1月14日,《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》公布,自20XX年10月1日起实施。近四千万机关事业单位人员开始缴纳基本养老保险,同时其基本工资也进行了调整。截至20XX年7月底,机关事业单位调整基本工资标准的兑现工作全面完成。这次调资工作进一步明确了建立基本工资标准正常调整机制,近期要每两年调整一次基本工资标准。对于如何调整,人社部表示,将依据工资调查比较结果,综合考虑国民经济发展、财政状况和物价变动等因素,确定调整幅度,逐步
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