曹县无害化月份工作汇报.pptVIP

经验技术交流会 《互联网时代》 自学考试——《洞察细节》、《时间管理》、《互联网时代》和《有机肥无害化理念》 考试成绩如下：第一名：梁冠阳100分：第二名：赵晓庆、李牛96分；第三名：郭宝86分；第四名席小娟76分。对第一名奖励现金50元，最后一名负责打扫半个月的厨房卫生。 2、检查报表——每日必做（1#设备、2#设备、车辆日消毒、运输记录、接收处理、耳标号登记等） 3、整理物资、档案 下月工作计划 1、项目对接工作100%上报。 2、提升会议组织和报表分析的综合能力。 3、丰富员工生活，做好服务，督促大家一起学习成长。 牧原无害化处理中心十二月工作总结及下月工作计划 业务管理 目录 1 2 3 组织管理 2016年1月工作计划 1 2 3 1 2 3 1 2 1 2 3 1 2 3 1 2 3 业务管理 一、保障养猪生产顺畅，病死猪100%合规处理。 备注： 1、本月死亡头数比上月（393头）增长了37.4%。 2、固渣库存32.7吨。 仔猪 保育 育肥 母猪 总头数 胎衣重量 （/t） 总重量 （/t） 固渣 （/t） 53 235 214 38 540 3.22 31.833 28.7 备注： 1、蛋白质含量不超过20，水分含量过高； 二、保障项目对接工作顺利实施，实现效益最大化，为公司创收。 能繁母猪投保头数 投保率 育肥猪投保头数 投保率 无害化处理补贴头数 补贴率 38 100% 300 66.8% 525 97.2% 备注： 1、投保率=报案头数/实际死亡头数 2、育肥猪投保，重量≧20kg。 3、无害化补贴，重量≧10kg。 组织管理—团队成长 1、解决采购部玻璃砖存储、保管的难题。 12月26日面对采购部焦急协调放置在猪舍外空地的玻璃砖的转移保管问题，我们积极帮其解忧，利用咱们场地和监控的优势，在保证生产的前提下，顺利将358块玻璃砖转至咱们场内。 2、帮助后勤解忧——污水自处理 在中转池到沼液坝未连通的情况下，加之后勤冬灌压力较大，经后勤与咱们协商，中转池内水有我们自己自行浇灌内场内空地。 晚上监控下的玻璃砖 3、唐河团队赠送的蔬菜 感受来自唐河团队的温暖、勤劳和朴实。 拿回萝卜42个，香菜、菠菜、生菜、油麦菜等各一大袋。 够美美的吃上好长时间了！ 4、公款—取之于团队，用之于团队—充当伙食费 3、唐河团队赠送的蔬菜 感受来自唐河团队的温暖、勤劳和朴实。 拿回萝卜42个，香菜、菠菜、生菜、油麦菜等各一大袋。 够美美的吃上好长时间了！ 4、公款—取之于团队，用之于团队—充当伙食费 组织管理—个人成长 1、学会电子选地—CAD、奥维地图相结合 东明县初选土地完成，涉及9个乡镇，23快土地，共计28574亩。 2、参与发展建设部征地具体工作 分组 组长 成员 区域 第一组 李翀 吕红远、杜鹏飞、朱海宝、朱永鑫 菏泽、济宁、聊城、德州 第二组 秦规范 李宇腾、朱松、杜小妞 滨州、东营、潍坊 目标：年前所分区域上图完成，山东整体布局至少300万头。 自评 团队和谐度得分： 与子公司领导衔接的满意度： 2016年1月工作计划 重点工作： 1、加强团队建设，重点培养一名领头人，充分授权。 2、认真探讨设备保养，形成可操作的制度。 3、从当下和长远考虑产品的去向和污水的流向。 日常工作： 1、保障养猪生产顺畅，病死猪100%合规处理。 2、保障项目对接工作的顺利实施，实现效益最大化，为公司创收。 3、加强“四个零”工作标准的落地执行，降低风险。 项目对接工作汇报 汇 报 人： 赵 晓 庆 本月工作成果 一、项目对接工作正常开展。 1、育肥猪和母猪保险到期 及时与动检和项目部沟通，提前更换保单和耳标，母猪和之前投保程序一样。 育肥猪保单23号到期，新保单1月1日生效，期间死亡的猪照常拍照估重但是不报案，待1号之后通过每头猪多估重的方式实现理赔。 2、能繁母猪投保38头，育肥猪投保300头，无害化处理补贴上报525头。 二、当好助手 1、会议系统——组织召开周例会、经验技术交流会、学习成长会议、自学考试 周例会