【爱思益】宝洁面试真题 (1).pdfVIP

宝洁面试真题 1. Describe an instance where you set your sights on a high/demanding goal and saw it through completion. 2. Summarize a situation where you took the initiative to get others on an important task or issue, and played a leading role to achieve the results you wanted. 3. Describe a situation where you had seek out relevant information, define key issues, and decide on which steps to take to get the desired results. 4. Describe an instance where you made effective use of facts to secure the agreement of others. 5. Give an example of how you worked effectively with people to accomplish an important result. 6. Describe a creative/innovative idea that you produced which led to a significant contribution to the success of an activity or project. 7. Provide an example of how you assessed a situation and achieved good results by focusing on the most important priorities. 8. Provide an example of how you acquired technical skills and converted them to practical application. 在正式回答问题之前，我们先来了解一下面试的一大重要原则——STAR 原则。所谓STAR 原 则，即Situation （情景）、Task （任务）、Action （行动）和Result （结果）四个英文单词的首 字母组合。 SITUATION 指情景，也就是应聘者需要描述他在所从事岗位期间，曾经完成的某件重要的且 可以当作考评标准的任务的背景状况。 TASK 含义为任务，即是要考察应聘者在其背景环境中所执行的任务与角色，从而考察该应 聘者是否做过其描述的职位及其是否具备该岗位的相应能力。 ACTION 是行动，考察应聘者在其所描述的任务当中所担任的角色是如何操作与执行任务的。 RESULT 为结果，即该项任务在行动后所达到的效果，通常应聘者求职材料上写的都是一些 结果，描述自己做过什么，成绩怎样，比较简单和宽泛。 STAR 原则是标准化面试当中非常重要的一个理论。HR 在面试的时候需要了解应聘者如何做 出这样的业绩，做出这样的业绩都使用了一些什么样的方法，采取了什么样的手段，通过这 些过程，从而可以全面了解该应聘者的知识、经验、技能的掌握程度以及他的工作风格、性 格特点等与工作有关的方面。 根据这一原则，接下来就让我们逐一分析宝洁八大问，见招拆招，寻找攻克的秘籍。 1. Describe an instance where you set your sights on a high/demanding goal and saw it through completion. （请你举一个具体的例子，说明你给自己确定了一个很高的目标，然后达到这 个目标。） Key Words：demanding goal + saw it through （目标+执行力） Answer： 1）What 安排了一个学校周年庆祝晚会上的戏剧演出，讲出自己这件事的成绩和重要性，提高含金量。 2）Situation 在周年纪念宴会上要表演歌曲，舞蹈和戏剧。这是一项艰巨的目标，因为它是非