创新设计高考政治大一轮复习 第二单元 生产、劳动与经营 课时2 企业与劳动者名师课件（必修1）.pptVIP

4.维护劳动者权益 （1）原因：实现和维护劳动者的权益，是社会主义制度的本质要求；是保障劳动者主人翁地位的前提，是充分调动和发挥劳动者的积极性、创造性的保证。 （2）权益内容：平等就业和选择职业的权利；取得劳动报酬的权利；休息、休假的权利；获得劳动安全卫生保护的权利；接受职业技能培训、享受社会保险和福利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。 1.从四个角度把握解决就业问题的举措 （1）从根本上说：发展经济是解决就业问题的根本途径。要大力发展经济，促进生产力发展，增加对劳动者的需求，增加就业岗位。 （2）从国家的角度：党和政府应从人民群众的根本利益出发，实施就业优先战略和积极的就业政策，制定劳动者自主就业、市场调节就业、政府促进就业和鼓励创业的方针。加大职业培训力度和职业培训投入，提高劳动者整体素质。 （3）从企业角度：遵守法律法规、诚实守信。积极承担社会责任，加快发展，争取提供更多的就业岗位，维护劳动者的合法权益，建立和谐的劳动关系。 （4）从劳动者个人角度：①树立正确的就业观念，如自主择业观、竞争就业观、职业平等观、多种方式就业观等。②全面提升自身素质和技能。③正确发挥主观能动性，发扬创业精神，实现自主创业。 2.从三大主体看如何维护劳动者合法权益（怎么样） 角度 阐释 国家 ①实施积极的就业政策，多渠道扩大就业 ②加强劳动保护，完善社会保障体系 ③完善劳动保障法律