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PAGE PAGE 51 领导就是责任 ——在全区领导干部学习会上的讲话 徐 劼 （2008年8月23日） 同志们： 学习是永恒的任务。区委举办这次领导干部学习会，目的是要通过加强学习，持之以恒地用科学理论武装头脑、提升素质、指导实践，使大家对面临形势有更加清醒的认识，对肩负责任有更加深刻的把握。这次学习会取得了预期效果。两天来，大家围绕安排的内容，边学习，边讨论，边思考，统一了思想，开阔了视野，明确了方向，增添了斗志，为锡山的转型优化跨越发展进一步奠定了思想和理论基础。 中国有句古语：“天下兴亡，匹夫有责。”责任，从本质上说，是一种与生俱来的使命，伴随着每个人生命的始终。我们生活在这个世界，每时每刻都在履行自己的责任：对家庭的责任，对工作的责任，对社会的责任，对生命的责任。如果说智慧和能力像金子一样珍贵的话，那么还有一样东西更为可贵，那就是勇担责任的精神。责任的概念十分宽泛。今天，我想重点围绕领导责任问题，谈几点自己的思考，讲得不妥的地方，真诚地请同志们批评指正。 一、领导干部就是要勇担责任 责任，就是对自己所负使命的无限忠诚和忘我坚守。古语说：“政如农功，日夜思之。”这是告诫为官之人，从政就要像农民种地一样，刮风下雨，阴天阳时，无不上心。邓小平曾经说过说：领导是什么？是权力、责任和服务。事业心、责任感是一个领导干部最基本的素质。领导干部作为决策者和管理者，是否具有强烈的责任心，直接影响到决策水平和工作成效。没有事业心、责任感，一切都无从谈起，所谓“有能力”也是假的。没有事业心、责任感，从小处看是不负责任，有负于上级的重托和群众的期望；从大处看，是把党和国家、人民群众的利益置于不顾的根本性问题。责任对于领导来说，既是基本的素质要求，更是事业成功的保证。领导就是责任，责任重于泰山。 1、实现跨越发展的目标，要求我们勇担责任。建区以来，锡山发展取得了令人瞩目的成就，进入了建设更高水平小康社会、率先基本实现现代化的发展新阶段。这其中凝聚了历届领导班子、广大干部群众包括在座各位同志的心血与汗水。站在新的起点，推动新的发展，创造锡山新的辉煌，是历史赋予我们这一代人的神圣使命。面对宏观新形势，面对人民新期待，面对发展新目标，我们既感机遇难得，又感责任重大，唯一的选择，就是尽心尽力，尽职尽责，努力为党的事业、为锡山的事业贡献自己全部的聪明才智。在其位，谋其职，尽其力，这是职责所系，也是党性要求。领导干部是一个地区的核心骨干力量，如果缺少强烈的责任意识，不能勇担责任，不能尽心履职，那么跨越发展的目标就只能成为“水中花，镜中月”，就会贻误党和人民的事业，就会愧对组织、愧对人民、愧对历史。 2、担负引领发展的职责，要求我们勇担责任。领导就是带领和引导，从某种意义上说，领导干部是一面旗帜，一根标杆，一块镜子，具有很强的导向性和示范性，其言行举止，不管大小，都为群众所关注，为基层所仿效。古话说：“道也者，导之也，上导之而下遵以为路也”。贯彻落实以人为本、全面协调可持续的科学发展观，使我们的责任更大了、担子更重了、要求更高了，既要兴一方经济，又要保一方平安；既要发展得好，又要发展得快；既要抓好经济建设，又要抓好社会建设、环境建设、文化建设、民生建设；既要解决历史矛盾，又要攻克现实难题；既要组织评价，又要百姓认可，每个任务都不能少，每项职责都很重，唯有勤勤恳恳为民、兢兢业业干事，才能不辱使命、不负重托。领导干部既然从政，就要坚决执行党的主张和要求，就要引领发展、富裕百姓、促进和谐，就要团结凝聚各方力量和智慧，努力使锡山在新一轮发展中勇立潮头、走在前列。 3、破解制约发展的难题，要求我们勇担责任。党的十七大提出要加快转变经济发展方式，就锡山来讲，既现实，又迫切。近年来，我们在推动科学发展上进行了积极探索，取得了明显成效，但总体来看粗放的发展方式还没有得到根本转变，产业转型、城乡协调、社会建设、生态治理、民生改善等一系列工作亟待突破。特别是今年以来，宏观经济形势发生了急剧变化，碰到了许多新的情况、矛盾和问题，更需要我们拿出更强的责任、更大的勇气和更高的智慧，去应对挑战、破解难题、解决矛盾、推动发展。应当看到，挑战严峻、任务艰巨，恰恰为我们履行职责、展示才能提供了更有作为的舞台和机会。我们锡山的干部，都有创新创业的本领和能力，如果再加上“明知山有虎，偏向虎山行”的责任和风范，我们就能在披荆斩棘中无往而不胜。 总体来看，我区各级领导干部履职尽责的情况是好的，精神面貌和工作状态也是积极向上的，这是主流，值得肯定。但是也应当清醒认识到，与肩负职责相比，与人民期望相比，与发展要求相比，在某些方面、少数同志身上还是有差距的。有的工作标准不高，自我要求不严，凡事只求不落后、不求走在前，只求过得去、不求过得硬，只求能应付、不求创佳绩；有的面对压力和困难，未吹进军