公司爱心基金会管理办法.docxVIP

诺尔锁业阳光基金会 为加强企业员工凝聚力，提高工作的积极性， 丰富公司 员工业余文化生活，增加员工对公司文化的归属感 ，创建良 好的企业文化与温馨的工作氛围， 公司特此成立阳光基金 会。 一、阳光基金会的性质： 爱心基金会是单独设立基金，独立核算，民主管理，专款专用。 任何个人不得侵占，私分和挪用基金会的资金。二、阳光基金会会员的权利与义务： 员工成为公司爱心基金会员为自愿行为，在基金会正式成立之时，公司全体员工将自动升级为基金会会员。 会员的义务：遵守基金会管理制度，团结合作，积极参与团体活动，维护公司良好的企业形象。 会员的权利： 享受基金会组织的团体活动， 集体旅游，文艺活动等待遇；如果符合阳光基金的爱心捐助申请，将获 得公司基金会的捐助。 三、阳光基金会 资金来源 一 公司的专项拨款作为基金会基本费用； 二 员工自愿爱心捐款； 三 员工的日常罚款； 四、 阳光基金会的日常项目 公司的团体文艺活动，团体旅游。 公司的爱心捐献活动。 技能比武，团体合作，体育比赛。 公益活动等。 五、基金会爱心捐献 一 爱心捐献的申请条件 遵守公司规章制度，工作认真踏实、生活俭朴的公司合同期内在职员工，其个人和家庭成员因发生重大疾病住院治 疗，确有困难无力救治者急需医疗费救助 ，如：突发重大疾病、严重意外伤害、家庭贫困子女考上大学。 在公司工作时间满半年或工作不满半年，但个人工作能力特别突出或