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- 2019-09-11 发布于天津
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第*章 具体章节标题
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行政组织中非正式组织的影响及其管理分析
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摘要
随着社会政治经济的快速发展,非正式组织开始日益影响着社会生产和人们的生活,行政组织作为各类社会组织中最为重要和富有代表性的组织形态亦不例外,非正式组织也与行政组织相伴而存。作为一把双刃剑,它既可以协助行政组织推进工作的管理,也能发动群众变革,破坏团队团结。因此,正确认识和妥善处理行政组织中的非正式组织存在显得极为重要。这也说明当前我国行政领导者加强管理行政组织中的非正式组织的任务已经得非常迫切,如何运用科学方法促进非正式组织充分发挥积极影响,降低非正消极危害,这对保障行政组织的稳定和发展将起到重要的作用。本文试图从这一社会现象出发,理论上的阐述和概括行政组织中的非正式组织的的涵义、影响及其作用,进而深入探讨当今领导者面对非正式组织应当采取的科学管理对策并提出了一些建议,使得非正式组织与发挥的影响和作用行政组织目标保持一致,保障和促进行政组织稳定发展。
关键词
行政组织 非正式组织 影响 管理
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目录
TOC \o 1-3 \h \z \u 摘要 I
前言 I
一、行政组织和非正式组织涵义及非正式组织的基本特征 3
(一)行政组织涵义 3
(二)非正式组织涵义 4
(三)非正式组织的基本特征 4
1. 自发性 4
2. 内聚性 4
3. 不稳定
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