COSPLAY社团计划书和章程.docVIP

COSPLAY 社团 计 划 书 简介 狭义：COSPLAY是英文Costume Play的简略写法，日文写作「コスプレ」。一般指利用服装、饰品、道具以及化妆来扮演动漫作品、游戏中的角色。玩COSPLAY的人则一般被称为COSER（又称COSPLAYER）。 广义：以现今的COSPLAY而言，形其式及内容一般是指利用服装、小饰品、道具以及化装来扮演acg（anime、comic、game）中的角色或是一些日本视觉系乐队以及电影中的某些人物，从这里可以看出在定位上COSPLAY包含了相当广阔的发挥空间，甚至可以说只要是又COSER在的地方，这一地域便绝对就是当今青少年流行文化的主流。 随着在国内动漫事业的发展日益强大，也有不少的动漫作品被翻拍成真人影视作品，所以我们希望能通过COSPLAY表演，让人们更深层的感受到动漫就在我们的身边。而现在很多大学院校都有COSPLAY社团，并且也有一些非常成功的前辈社团为我们做了很好的领导作用。 社团目的（及宗旨） 为同学们打造一个展现自我的平台，丰富了同学的业余文化生活。 对校园广大COSPLAY爱好者提供交流平台，推广COSPLAY文化，展示时尚风采。 扩大校园影响力，提高学生关注度。 弘扬特色的校园文化，不断满足大学生日益增长的精神文化需求。 更好的发挥校园文化的导向、教育和凝聚作用。 活动安排 每两周召开一次例会，各成员提出自己对社团的展望，和下一次活动的具体安排（有特殊情况的同学要及时请假） 社长和副社长等，要总结上两周的情况，以及对下两周工作进行规划等。 对社员要进行分工明确的科学管理，社团干部要带领社员，利用课余时间对剧本、服装、道具、图片后期进行创作和制作。（例会上，向各社员汇报进度） 争取每一期，进行一次外景拍摄（利用寒暑假也可以） 本社团争取利用课余时间排练节目，并积极参加学校所举办的演出活动。 在时间允许，不影响学习的情况下参加动漫展和接商演。 每年举办社团联欢晚会。 在年会（会员大会）上，对本年度有突出表现的社员和干部予以表彰和奖励。 社团经费来源 会费收入。 学校经费。 企业赞助。 其他合法收入。（在遵循学校相关规定的前提下） 社团管理与分配 本社团的最高权力机构是会员大会 执行机构： 人事组：负责管理成员资料，各部门工作进度记录，会议安排、考勤与内容记录。 宣传组：负责校内外宣传，网络媒体宣传，传单、海报制作。 财务组：负责社团财物管理，各种奖励、收支预算，账目记录。 外联组：负责与其他院校的社团、校外专业社团进行沟通联络，本校以外的活动、比赛的联络。同时也负责服装商的联络与寻找企业赞助和承接商业活动。 策划组：负责活动、比赛的策划，节目编排和场地安排。协助各组完成工作。 表演组：出演人员，演出内容包括歌唱，走秀，舞台剧等，同时也分为其它组的成员。 决策机构： 会员大会：全体社员共同参与决策，决策事项必须有2/3的投票通过率。（未能一次通过，歇会重选或由指导老师决策） 社团经理人：主要负责社团管理和建设。（由指导老师担任或指任） 社长和副社长：作为社团代表人，带领各部门执行社团章程和管理制度。 财务管理 财务部对社团经费进行区分管理： 经费入社：分类登记，并做账入册。（财务人员分组管理，保证账目清晰） 社团支出：当社团要购进物品时，要做好金额预算（要有收据，多退少补）。 社长要总管社团财政：对财务部的账簿进行核对（在例会上向社员汇报）。 在年会（会员大会）上，社长要对本年度会费使用和管理情况进行汇总报告。 目前工作 让“安格拉COSPLAY团”成为正式社团。 在原有社员的基础上，再招募一批新成员（包括：道具制作，后期制作，外联人员等，预计招募30个） 把会费收缴问题落实到位。 社员招募结束后,召开新一次会员大会。 与社员讨论并制作出社团工作章程和会规。 入退会原则 社团本着入社志愿，退会自由的原则 入会：写书面申请书至本社团的成员管理人员手中，进行筛选，面试，面试成功的同学将进入本社团。 退会：要退会的社员，必须在两周前写好书面申请（主要陈述退会理由）交到社长处，经社长和干部们讨论后批准，予以退会 具体活动安排 活动目的及意义 安格拉COSPLAY团所有的活动都是本着服务社团成员，提高大学生综合素质展开的。以身体语言表达自身的思想，通过装扮成电影或动画、游戏中的人物、，然后表演来表达出自己的情感。主要表现在剧本取材上。 团队的合作精神，自古以来就受到人们的重视，并被广泛运用。团队精神反映了团队成员对团队的特征、地位、形象和风气的理解和认同，也蕴含着对团队发展、命运和未来所抱有的理想与希望，更折射出一个团队的整体素质和精神风貌。 若有接到商业演出，我们会提前向校方声明（以学院社团名义外出时），通过商业演出收入减轻社团经济负担。 活动时间及地点 活动时间：根据活动或比赛