- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
* 基本促销活动 人员推销:企业派推销人员直接同目标市场的顾客建立联系、传递信息、促进商品和服务销售的活动。 广告宣传:企业为扩大销售、获取盈利,以付酬的方式利用各种传播媒体向目标市场的受众传递商品或服务信息的经济活动。 * 营业推广:企业在某一段时期内采用特殊的手段对消费者实行强烈的刺激,以促进企业销售迅速增长的策略活动。 特征:强烈的呈现,特殊的优惠。 公共宣传:主要利用新闻传播的手段对企业或产品进行宣传,以树立良好形象的策略活动。 * 销售队伍管理 根据市场需要设计销售队伍组织架构; 严格选聘和认真培训销售人员; 明确销售组织和人员的职责分工; 正确设计和实施有效的激励制约政策。 * 广告宣传的注意要点 广告策划把握主要诉求; 广告设计突出兴奋亮点; 广告宣传掌握合理节奏。 * 公共宣传的主要手段: 1、主动发布新闻; 2、利用舆论热点; 3、制造新闻事件; 4、开展自我宣传。 * 促销活动的成功要素 明确宣传主题; 产生独特创意; 提供附加利益。 * 如何有效控制分销终端 自行投资建设连锁终端网络; 规范产品在终端的陈列和销售方式; 派专人分片维护产品销售终端; 对终端零售企业进行各种激励; 组织大规模的终端推广活动。 * 渠道的冲突与管理 渠道冲突的类型: 横向冲突(水平冲突):销售企业同类产品的同一层次中间商之间的竞争与冲突。 纵向冲突(垂直冲突):销售同类产品的不同层级中间商面对同一顾客的冲突(越级销售); 多渠道冲突(交叉冲突):不同渠道业态之间的竞争与冲突。 * 横向冲突(水平冲突) 企业销售部 区域A经销商 区域B经销商 客户 客户 客户 客户 * 纵向冲突(垂直冲突) 企业销售部 区域A经销商 区域B经销商 分销商 分销商 分销商 客户 客户 客户 客户 * 多渠道冲突 企业销售部 区域经销商 网上销售 客户 客户 客户 客户 客户 * 克服渠道冲突的主要方法 做好市场布局的总体规划; 严格企业内部分销系统管理; 将限定销售区域的条款列入合同; 对避免冲突的渠道成员实施激励; 加强同渠道成员的相互沟通; 建立垂直一体化的分销系统。 * 市场窜货的主要原因 市场布局规划不当; 环节利润空间过大; 销售激励政策欠妥; 市场价格管理混乱; 内部管理制度不严。 * 选择渠道成员的评价因素 经商经验(资历); 专业化程度; 所控制的市场网络; 分销业绩和盈利能力; 财务偿付能力; 合作态度及商业声誉。 * 网络销售 网络销售的实质 是对市场的控制方式和控制程度,关键在于拥有顾客; 因特网只是网络营销的手段之一,不是网络营销的实质。 * 网络营销示意: 传统销售: 网络营销: 满足 需要
您可能关注的文档
- 营销服务礼仪技能特训.ppt
- 营销服务网整合规划与问题分析.ppt
- 营销服务网渠道整体规划现状.ppt
- 营销沙盘操作培训.ppt
- 营销渠道与物流管理(ppt 70页).ppt
- 营销渠道与物流管理1.ppt
- 营销渠道与物流管理专题讲义.ppt
- 营销渠道与物流管理基础.ppt
- 营销渠道与物流管理的发展趋势.ppt
- 营销渠道之通路建设.ppt
- 2025年江西省青年互联网信息中心选调事业单位工作人员1人备考题库附答案.docx
- 2025年山东日照力诚人力资源有限公司招聘外包服务人员6人公模拟试卷最新.docx
- 2025年安徽宿固高速公路有限公司招聘67人备考题库最新.docx
- 2025年甘肃省天水同康儿童医院招聘12人备考题库附答案.docx
- 2025年民和县面向社会公开招聘社区工作者备考题库附答案.docx
- 2025广东中共云浮市委机构编制委员会办公室遴选公务员1人备考题库最新.docx
- 2025年湖北日报传媒集团招聘工作人员45人笔试参考题库附答案.docx
- 2025陕西大秦电能集团有限公司高校毕业生招聘59人备考题库最新.docx
- 2025河南新乡市市政设计研究院公司招聘8人笔试备考试题附答案.docx
- 2025贵州荔波县人民政府办公室招募见习生参考题库最新.docx
最近下载
- 01、02、生化分析仪作业指导书.docx VIP
- 2025中国银发人居发展报告.pdf
- 上海环球金融中心钢结构设计与施工.pdf VIP
- 成都巿国有企业监事会业务工作规范.doc VIP
- 汽车学会-2023汽车智能座舱分级与综合评价白皮书.pdf VIP
- 政治站位不高政治意识不强的自查自纠报告三篇.docx VIP
- 办理出入境证件函(国家工作人员办护照用)(标准模板).pdf VIP
- 2025年新版人教版四年级上册英语 四上Unit 5 The weather and us 单元整体教学设计.pdf VIP
- 第十一章 第四节智力的发展(课件)《普通心理学》(人教版 第二版)同步教学.ppt VIP
- GB_50203-2011_砌体结构工程施工质量验收规范.pdf VIP
原创力文档


文档评论(0)