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协会竞选自荐书实用范文
竞选协会干部的时候,竞选自荐书怎么写呢?洗唛安跟大家分享几篇协会竞选自荐书范文,以供参考!
残联党组书记,理事长:
我叫朱诪,男,现年29岁,聋哑人,我申请竞选的职位是洪湖市聋人协会主席一职,我的竟选理由如下!
一、作为聋哑人协会这种特殊性质协会的主席,自已首先得具有饱满的服务热情,在过去几年的服务活动中,我所目睹接触的社会弱热群体的现伏,时刻激励着我,鼓动着我的热情,使我坚特不懈的将这条路走下去。
二、沉着踏实的工作作风,在过去的工作实践中,对于每一项活动,我都努力做好每一个环节,对每一份工作负责。对于一些突发事件,我也都能沉着冷静较好的处理。
三、良好的人际关系。在学习和工作之余,我认识并结交了许多不同部门,不同组织的朋友,且一直保持着工作和私人联系。广泛的人际交往将会为协会以后的工作更好地开展提供一些帮助。
四、对协会工作的熟悉。过去我参与了市残联开展的各项活动,熟悉协会的组织形式,活动方式,以及工作中的优点与不足等情况,便于以后工作的开展。
鉴于以上几点,我向市残联申请担任市聋人协会主席之职,希望能在锻炼自已的能力的同时,为聋人协会贡献自已力量。
如果我竞职成功,我将用我自已的热情,经验来服务这个岗位,将协会好的作风和爱的精神传递下去,竭尽所能为残疾同胞办实事,办好事,让毎一位残疾同胞在生活上,工作上,合法权力上能得到保障,做一个对社会有用的人,如果我失败了,说明我还存在差距,我也会继续努力,缩小差距,争取在路上走的更运。
生活不是舞台,需要实实在在的付出和投入,勤勉,务实,多做!
自荐人:朱涛
20XX年10月5日
尊敬的主席团、部长:
您们好!我是来自07级管理系国际经济与物流营运专业的Dee,系计算机协会外联部的干事。我要竞选的职位是计算机协会外联部正部长。外联部是计协重要的一个部门,它不仅代表了计协的形象,而且更多的是它扮演着一个中间人的角色,负责协会与各个高校计协之间的交往,对协会长期的外在形象发展起着重要的作用。当然作为外联部也承担一个重要的责任,就是负责解决协会一些活动的经费问题,换言之即是拉赞助。
我竞选外联部的正部长的优势可以概括为三个方面;
第一,我认真负责。在计协差不多1年的时光里,我不敢说每次工作都可以完美的完成,但至少每次部长交代的任务和工作,我都会认真的完成。同时我觉得负责任是作为一个部门的负责人最起码要具备的素质。
第二,我对外联工作充满激情。在我看来,一个人如果没有了工作激情,尽管他有孙悟空的能力,在工作上也不会有所突破的。工作的激情对于当代大学生来讲,不仅重要而且难得!从我加入计协外联部以来我一直保持着工作的激情,我不能够说我是能力最强的,但是我可以保证我会全力以赴!所以在每次代表协会外出活动的时候,我都会坚持参加!
第三,我具有一颗积极进取的心,记得当初进来计协外联部的时候,我是以考察的形式留下外联部的,但我没有因此而灰心,而是继续保持刚进来的那种学习的激情,一直坚持到现在。虽说这一年来在计协外联里我的能力没有变很强,但至少我学会了很多东西,我学会了工作要坚持,我学会了外出活动时要厚面皮等等,我也很感谢计协在这一年来给了我那么多学习的机会!
对于目前外联部的情况我觉得有三个方面需要改进,第一,外联部的成员缺少一些外联技巧,例如拉赞助等。第二,外联部内部总体缺乏一种团队的意识,我们外联部总体的人数20多人,但无论开会,还是开会每次到场的人数总是仅占当中的60%左右甚至更少。第三,外联部在电脑知识的培训严重不足,我们身为一个技术性偏向的协会,无论是外出拉赞助还是联谊活动的时候,或多或少的会接触一些电脑的知识。但是由于进入外联部非电脑专业的同学占的数量不少,所以电脑的一些基本知识培训我们外联部门还是有必要开展学习的。
解决的方法,面对第一个问题,我觉得在第一学期招新之后,不但要开展一些基本的外联培训之外,更重要的是增加部门成员的实践经验。例如拉赞助,尽管我们协会不经常跑赞助,但是我们可以以跨协会交流的方式将成员送往对外联培训强度大的兄弟协会学习,如职协外联部等,从而加强他们的实战能力。对于第二个问题,我觉得关键在于成员间缺少必要的交流,所以在招新到培训完,这段期间的交流是必不可少的一个环节。方式我们可以分为3种,
1、对于那些积极性明显减低的成员,我们可以以个人谈话的形式,了解他们积极性的原因,并及时解决。
2、对于那些积极性高的成员,我们应用不同形式来激励他们,以继续保持他们的积极性。
3、对
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