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- 2019-09-29 发布于湖北
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企业文化体系建设主要内容 如何开会? 如何执行? 如何对待市场? 没有市场的淡季,只有思想的淡季。 没有疲软的市场,只有疲软的思想。 用户的难题,开发的课题。 宁争第一活一天,不做第二活千年。 不给自己留后路,才能想出新思路。 自己逼自己是苦与累,别人逼自己是生与死。 要么放弃,要么一鼓作气。 不能看天吃饭,要看用户吃饭。 人人都有单,单单都一流。 给你一块沙漠,还我一片绿洲。 如何对待问题? 两个动力的驱动 企业文化落地三步曲 第一步:提理念。提出理念和价值观,形成企业文化手册。 第二步:推案例。推出典型人物与事件。 第三步:建机制。在理念与价值观的指导下,制定保证正面人物与事件不断涌现的制度与机制。 三大纪律八项注意 革命军人个个要牢记,三大纪律八项注意 第一一切行动听指挥,步调一致才能得胜利 第二不拿群众一针钱,群众对我拥护又喜欢 第三一切缴获要归公,努力减轻人民的负担 三大纪律我们要做到,八项注意切莫忘记了 第一说话态度要和好,尊重群众不要耍骄傲 第二买卖价钱要公平,公买公卖不许逞霸道 第三借人东西用过了,当面归还切莫遗失掉 第四若把东西损坏了,照价赔偿不差半分毫 第五不许打人和骂人,军阀作风坚决克服掉 第六爱护群众的庄稼,行军作战处处注意到 第七不许调戏妇女们,流氓习气坚决要除掉 第八不许虐待俘虏兵,不许打骂不许搜腰包 遵守纪律人人要自觉,互相监督切莫违反了 革命纪律条
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