如何当好乡镇党委书记.docVIP

如何当好乡镇党委书记 经过半个月全市乡科级领导干部培训的学习，按照市委组织部和市委党校培训课程安排，深入学习了“科学发展观”、“市长经济讲座”、“党纪党规”、“昭通经济发展方式转变”、“昭通农业产业化发展”、“依法行政”、“新农村建设”等专题。使我深刻认识到乡镇党委书记，是基层实现科学发展的组织者、推动者和实践者，是拉动基层工作开展的“火车头”，其作用发挥的好坏，直接影响到群众致富、社会稳定，更决定着一个地方的经济社会能否实现全面、协调、科学、可持续发展。作为乡镇党委书记，要强化理论学习，增强党性修养，转变思维方式，注重社会实践，推动整个乡镇各项工作有序开展和经济社会全面发展进步，发挥一把手的“领头羊”作用。 一、强化理论学习，加强党性锻炼 　　加强学习是力求上进的最好方法，也是提高自身素质，提高领导水平和能力最重要的途径。要始终坚持把政治理论学习和业务知识学习作为重要任务来对待，以积极的态度和饱满的热情学习邓小平理论、各种法律法规及各级党委政府的文件、会议精神。同时还虚心向同志们学习乡镇农村基层工作经验以及经济、社会管理、领导科学、办公自动化等各种科技文化知识。以广博的知识充实自己、丰富自己。通过学习强化自我教育，加强党性修养，增强公仆意识和为人民服务的宗旨意识，不断提高政治敏锐性和鉴别力，提高思想政治水平，提高理论分析和解决问题的能力，牢固树立科学发展的观念，从而加强世界观、人生观和价值观的改造。 二、发扬民主决策，提高执政水平 作为一名乡镇党委领导，民主科学决策对于提高执政能力至关重要，并且要努力付诸于工作实践中。 首先要加强调研。有调查研究才有发言权。在一个乡镇，无论是村级换届前的人事安排，还是基础设施建设或产业发展思路的确定，都必须得在全面掌握本乡镇的情况后，再结合全县的工作部署才提出初步意见交班子充分酝酿讨论后确定。 其次要做到知人善任，充分发挥班子成员和干部的作用。一把手最重要、最关键的职能是选贤任能，最大的才智莫过于知人善任。在一个乡镇，要团结好班子成员，按照各自的职务和特长作好分工，形成各负其责，又齐抓共管的工作格局；要配齐配强村“两委”主要领导和站所长。中层干部是抓工作落实的关键，一定要把年轻、有文化又务实肯干的同志选拔到中层领导干部岗位上，并放心放手让他们去工作。要最大限度地调动班子成员和下属干部的主观能动性，并依靠他们去调动广大干部群众的工作积极性，形成干事创业的合力。还要注意用人之长，避人之短。 第三，要工于谋略。“帅不在勇而在多谋善断”。一把手的主要职责是出主意，想办法，是运筹、谋划、统筹大局、协调各方，不必事必躬亲。要围绕建设有中国特色的社会主义现代化这一战略目标，按照中央方针政策和上级部署，从实际出发，解放思想，超前思维，提出新思路，解决新问题，研究制定适合本乡镇的发展思路和工作规划，创造性地贯彻上级部署，探索出一条适合本乡镇实际的发展路子。 第四，决策要民主科学。决策中要充分调查研究掌握实情，要充分听取不同意见尊重民意，要充分讨论，在班子中形成共识，在干部群众中引起共鸣，坚持民主集中制的原则进行科学议事决策，并确保决策事项能得以正确实施。 第五，强化监督和检查，确保执行有力。再好的决策、部署关键还在于要抓好落实，对于每一项工作应有专门机构和人员具体负责，并且要制定具体的工作实施方案，在实施中应经常检查督促，查缺补漏，针对实施进展情况及时调整充实完善方案，实施之后要及时检查验收、评比表彰，这样才能确保工作效率和执行力。 三、带头勤政工作，树立廉政表率 　　 构建和谐社会，必须抓好廉政建设，国家干部要努力做到勤政廉洁。要进一步理解“公生明，廉生威”的道理，古人云：“民不服我能，而服我公。”要经常反省自己的行为，想一想是不是符合党和人民的利益，是不是偏离了正确的轨道。要以史为鉴，经常修正自己，完善自己，严格遵守党风廉政建设有关规定，做到自醒、自警、自重、自爱，不越雷池半步，做廉政的表率。领导干部在管好自己的同时，还要按党风廉政建设的要求，加强对班子成员及村、站所干部的教育和财物的管理，通过教育让干部不想贪，用制度让干部不能贪，通过查处让干部不敢贪。努力做到“堂堂正正做人，清清白白做事”。作为领导干部，还要勤于政务。一是要自觉遵守工作纪律，要守时守纪；二是要理事，要认真履职，认真做好份内的工作；三是务求实效，无论是日常工作检查还是重大工作督查，都要亲自安排，戒走过场，重形式，应求实效。 四、讲究领导艺术，提高工作效率 领导干部在管理中要注重工作方式方法，追求领导效能的最大发挥，要努力营造团结干事的工作氛围。领导干部要有宽阔的胸襟，严于律己，宽以待人。要身先士卒，作好表率，做到大事讲原则，小事讲风格，遇事多商量，经常沟通；工作多补台，互相帮助。要善于与下属和身边同志建立良好的信任，构建融洽、和谐的