加强组工干部队伍能力建设的有效途径.docVIP

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  • 2019-09-19 发布于未知
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加强组工干部队伍能力建设的有效途径.doc

加强组工干部队伍能力建设的有效途径 ? ??? 面对新形势、新情况和新问题,把组织部门建设成为学习实践“三个代表”重要思想和保持共产党员先进性的表率部门,继续巩固“树组工干部形象”集中学习教育活动成果,是新时期对加强组织部门自身建设的根本要求。所以,加强组工干部能力建设是非常迫切而至关重要的,作为新时期组工干部,要体现这一要求,必须在提升四种能力上狠下功夫,争做“四型”组工干部。 ?? (一)在提升学习能力上下功夫,做学习型组工干部 ??? 一是要树立三种学习理念,解决好“想学”的问题。首先是树立学习是生存之本的理念,随着干部人事制度改革的不断深入,干部流动、竞争、淘汰机制不断完善,公开选拔、竞争上岗、择优录用,已成为选拔任用干部的必然趋势,在激烈、无情的竞争面前,每个岗位都会选择强者。其次是树立学习是创新之源的理念。当今时代,学习与创新已经融为一体,密不可分、双向强化、有机结合,只有通过学习新知识、新技术,才能在工作实际中开拓创新。第三是树立学习是发展之要的理念,现在的社会知识更新极快,只有脚踏实地的进行学习,才能适应时代发展的需要。 ??? 二是要突出三大重点,解决好“会学”的问题。首先是学习政治理论。要系统地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,掌握马克思主义的立场、观点和方法进行战略思维和解决现实问题的能力;学习党的路线、方针、政策

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