海口市卫生局直属机关党委先进性教育整改任务分解表.doc

海口市卫生局直属机关党委 先进性教育整改任务分解表 序号 存在的突出问题 整改主要措施 责任领导 责任部门 整改时限 备注 1 政治理论学习问题 一是坚持和创新学习制度，重点围绕依法行政方面的内容，每周组织集中学习一次。二是认真制定理论学习计划，特别是党员领导干部个人自学计划和单位集中学习计划。三是落实好学习内容。学习内容以局党委下发2005年理论中心组学习内容为主。四是针对理论学习中提出的重点难点问题，邀请有造诣的专家、教授学者进行辅导，增强学习的针对性和时效性 吕传柱 人事科 年底有明显成效并长期坚持 表内未涉及到需调整时由人事科负责协商解决 2 理想信念问题 一是坚定理想信念，坚持为民宗旨意识，树立全心全意为人民服务的宗旨。二是落实“立党为公，执政为民”的要求，自觉改造主观世界，排除各种错误思潮和不良现象的影响，自觉实践“三个代表”重要思想，真正体现“情为民所系、权为民所用、利为民所谋”。 吕传柱 人事科 作为中远期目标长期坚持 3 医德医风和行业作风建设以及群众看病贵、看病难问题 一是加强农村卫生三级网络建设。今年完成镇卫生院的D级危房改造，三年内完成镇卫生院的改扩建工作。二是加强农村卫生人员培训工作，力争五年内对农村卫生人员轮训一次。三是要树立“以人为本”和“以病人为中心”的医疗服务理念，始终把群众的健康权益放在第一位。四是要结合医院管理年活动，继续开展职业道德教育，加强医德医风建设，下大力气狠抓卫生行业不正之风。坚决查处药品回扣、提成、索要、收受“红包”、乱开“搭车药”、“搭车检查”等违规违纪行为。五是继续扩大新型农村合作医疗工作，力争全市覆盖率达到70%以上。六是筹建全市医师培训基地，加强从业人员的业务培训。七是对社区卫生服务站进行全面重新登记，符合条件的发给《医疗机构执业许可证》。 局党委 医教科和各医疗单位 年底有明显成效，作为中长期目标抓整改并长期坚持 4 深入基层调研问题 一是切实改进领导作风，密切联系群众，促进各项工作的落实。二是局领导每月用1/3-1/4时间坚持下医院、社区、乡镇卫生院等医疗单位，多作调查研究，掌握实际情况，促进工作措施的落实。三是直属单位领导下科室检查指导工作每周2天以上。 局领导和直属单位领导 局办公室和各直属单位办公室 立即整改形成制度并长期坚持 5 党的民主集中制原则落实问题 一是要进一步加强以民主集中制为重点的各项制度建设。二是要坚持党委集体领导，正确实施民主集中，充分进行个别酝酿，重大问题会议研究决定，不断提高党委科学决策水平。三是要加强通气协调，增强班子团结，严格党内生活，积极开展批评与自我批评，增强原则性、战斗性，发挥党委的核心领导作用。 各单位党政主要负责人 局人事科和各单位人事部门 长期坚持并形成制度 6 基层党组织建设问题 一是要充分调动全系统5个基层党委、34个支部、688名党员的先锋模范作用，采取多种方法学习借鉴先进支部好的方法和经验，增强党组织的凝聚力和战斗力。二是要落实好“三会一课”制度，丰富好党支部生活，组织党员开展各种健康向上的文体活动。三是要落实好党员组织生活时间，使党的基层组织在成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者上取得新进步。 吕传柱 人事科和各直属单位党委书记或党支部书记 年底有明显成效，立即整改并将长期坚持 7 廉政建设问题 一是要坚持从巩固党的执政地位的高度，加强思想教育，做好预防职务犯罪工作。二是要认真落实党风廉政建设责任制。进一步规范领导干部从政行为，局机关在每年年初都要与基层单位签订党建目标责任书，使基层的党风廉政建设得到有效的落实。三是要认真执行上级有关廉政建设的规定和要求，教育广大党员加强党性修养，自觉接受群众监督。 吕传柱 人事科 立即整改并长期坚持 8 用科学发展观来指导卫生工作问题 一是要深化改革，加快医疗事业发展。要着眼未来，与时俱进，不断深化医疗卫生体制改革，目前主要做好海口市卫生改革与发展调研工作。二是要认真落实卫生监督和疾病控制等各项防治措施，进一步完善市、区、乡镇疫情报告系统，全面推行网络直报工作。三是要全力推进新型农村合作医疗试点工作，确保农民参合率达到规定指标。四是要继续抓好妇幼保健、社区卫生服务和爱国卫生运动工作。 局党委 各职能科室和直属单位相关部门 立即实施整改并作为中长期目标长期坚持 9 医疗市场整顿问题 一是要进一步加大对医疗市场的整治力度，吸取2004年4月12日央视《焦点访谈》对我市医疗市场存在问题曝光教训，深入开展声势浩大的打击非法行医行动，依法取缔无证行医，坚决清除假医生，规范医疗机构执业行为。二是要进一步完善和制定《海口市医疗卫生机构重组工作方案》、《海口市医疗机构设置规划》，优化资源配置。全面实行《海口市医疗卫生机构药品物品集中采购暂行规定》。三