出差管理规定120.docVIP

  • 2
  • 0
  • 约2.46千字
  • 约 4页
  • 2019-09-21 发布于上海
  • 举报
1.0 目的 为提高出差的有效性,保证出差的业务顺利进行,维护公司利益,同时为了保证出差人员的工作和生活需要,其差旅事宜有章可依,制作本规定。 2.1出差办理流程 2.1.1 员工在出差前,必须填写《出差申请表》,并提交主管部门进行审核批准。并将经审核批准的《出差申请表》交行政部备案 2.1.2 出差人在出差归来后,须到行政部 2.1.3 出差人员如须借款,应填写《借款单》, 2.1.4 当多人一同出差,目的地和出差事由相同或相近时,由领队人员(主要负责人)负责填写《出差申请表》, 2.2 出差审核权限表 职位 出差时间 审核权限 部门主管 副总/厂长 总经理或授权人 员 工 1天以内 审批 \ \ 3天以内 确认 审批 \ 3天以上 确认 审批 \ 部门主管 3天以内 \ 审批 \ 3天以上 \ 确认 审批 厂长、副总 5天以内 \ \ 审批 5天以上 \ \ 审批 2.3 出差其它规定 2.3.1 2.3.2 2.3.3 2.3.4 员工在本市出差,要求当日往返,在外市出差时,车程在 2.3.5 出差人自愿自驾车出差时,公司予以报销油费、路桥费,但在出差过程中所造成的车辆损伤、交通事故,由自驾人自行处理 2.3.6 员工出差原则上不得随意乘坐出租车,如有特殊情况需乘坐出租车时,需经部门负责人批 2.4 出差报销流程 2.4.1 出差人员完整 2.4.

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档