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煤矿企业文化口号
【篇一:煤矿企业文化工作总结】
力支持和精神动力。
某某矿在推广某某文化的过程中,无论从人员的安排、氛围的营造到制度的制定、推广的力度,都显示了某某矿在推行某某文化中具有组织周密、措施得力、工作有序的特点。。10月22日,我矿利用双休日时间,由企业文化推广办牵头,组织各科室主要负责同志参加,举办了某某文化培训班。通过看录像、谈体会等形式增强了中层干部对企业文化的理解。各基层队组根据企业文化建设的要求,认真学习企业文化手册,理解某某理念。以区(科)、队为单位组织学习《山西某某文化手册》,讲意义、谈感想、说打算,引起全体员工对《山西某某文化手册》足够的认识理解。对新分配到岗就职的30名员工,由某某企业文化推广办公室组织进行学习《山西某某文化手册》,以使新工人在上岗前就能了解某某文化理念。我矿还在班前班后会和其它例会上,组织员工诵读理念,开展形式多样的讨论。并组织了3次不同层面的测试考核,以检查每个员工对山西某某战略目标的了解程度和理念渗透的效果。下一步,根据矿领导安排,我们还准备邀请著名教授来矿讲解企业文化建设的意义。
三、创造浓郁的宣传氛围,为推广某某文化提供良好的外部条件
为使广大干部职工了解某某文化理念,迅速在全矿范围内营造出良好的学习推广某某文化氛围,矿宣传部利用广播、电视、黑板报、宣传栏等宣传载体大力宣传某某文化。9月17日,我矿在办公楼两侧展出了以宣传某某文化理念为内容的宣传牌板16块,在福利楼前举办了两期以某某企业文化为内容的黑板报展,宣传某某理念、企业核心价值观、企业精神等内容,并分别评选出一、二、三等奖。为方便广大干部和职工查阅某某文化的相关资料,更好地参和到此次某某文化推广活动中来,矿宣传部还将某某视觉识别ⅵ手册光盘内容上了矿内局域网。开办了以企业文化建设为主要内容的《某某论坛》刊物,为推广某某文化活动中又多了一个渠道。9月15日,矿统一将原有的矿旗更换为某某企业旗帜,并率先从某某公司录制回《山西某某之歌》的录音带。10月1日,全矿又组织干部在办公楼前举行了升国旗、某某企业旗,奏放山西某某之歌活动。11月4日我矿又开展了推进企业文化建设“感动某某”候选人物先进事迹报告会活动,将长期以来在基层默默工作、无私奉献的典型,长期以来刻苦钻研业务的先进典型,通过演讲等形式宣传出去,提高职工对某某文化的认同。将三首山西某某之歌配上我矿的图片画面,制作成vcd光盘,下发到各队组进行学唱,使之成为具有某某特色的企业礼仪的一部分。
9月18日,公司在我矿召开了地面质量标准化现场会,我矿以会召开为契机,对主要街道的标语墙的20条标语进行了刷白,全部印上了某某徽和某某理念,在矿主要地方悬挂以某某企业文化为内容的标语16条。
我矿在矿井质量标准化建设中,按照某某企业文化的要求,及时将原矿徽、企业精神等和某某文化相驳的内容及时更换,目前井下更换、增加牌板近三百块,达到了和某某文化的统一。
【篇二:煤矿企业文化实施方案范文】
煤矿企业文化实施方案范文
根据《xxxxxxx企业文化建设三年规划》安排和xxx企业文化推进大会精神,为全面加强矿工会企业文化建设工作,使其成为全体员工共同遵守的行为准则,xxx制定的企业文化创建实施方案,是在《xxx企业文化纲要》的基础上制定的,同时较好地体现了xx企业文化的特点,我们结合xxx工作实际,特制定xxx企业文化建设实施方案。
一、指导思想
以xxx企业文化建设三年规划为指导,以全面贯彻落实企业理念文化和行为文化为目标,以员工对企业文化理念的认识、认同和共同遵守为主线,以强势推行为手段,全面系统地宣贯《xxx企业文化纲要》,确保我矿企业文化理念为全体员工所认同和遵从,成为员工信奉的精神信条,为xxx企业文化建设顺利推进奠定坚实的基础。
二、组织领导
为了加强对企业文化建设的领导,确保企业文化建设在我队顺利开展,特成立矿工会企业文化创建领导小组。
(一)企业文化创建领导小组
组 长;xxx
副组长:xxx xxx
成 员:xxx xxx
(二)领导小组工作职责
1、负责制定本单位企业文化创建实施方案,按照活动实施方案全面开展企业文化建设工作。
2、组织全体员工认真宣传贯彻学习《xxx企业文化方案》、《xxx企业文化纲要》,组织全体员工开展全面系统,高强度的培训,测试、讲评,全面提升全体员工的企业文化综合素质;全面推进全队企业文化创建工作。
3、制定具有xxx文化特征的共同愿景,岗位标准,岗位职责和理念口号等。
4、负责组织本单位的各种主题实践活动。开展劳模、先进忠于企业的大讨论,出版通讯物,刊出橱窗,在《xxx》中设企业文化建设专栏。
5、负责本单位企业文化氛围营造,并根据矿上的安排做好企业文化的各项工作。
三、工作目标
1、通过强势推进
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