员工绩效考核表(范本).pdfVIP

员工绩效考核表 姓名： 填表说明： 部门： 1、本表第一部分由员工填写，其余部 职位： 分由该员工主管填报 本次考核日期： 2、请填报人用钢笔或炭素笔清楚填报 上次考核日期： 表中各项内容 3、填报人应客观、公正评价员工工作 表现 4、本表将作为员工聘用合同续订、职 位变更、提薪及其他人事变动的主 要参考资料。本表完成后由人力资 源部统一归档 5、填表人对表中项目如有疑问，请向 人力资源部咨询 6、考评分五个等级 S――总是超过工作目标及期望并 有突出贡献者 A――经常超过工作目标及期望 B――达到工作目标及期望，偶尔 能超过目标及期望 C――基本达到工作目标及期望， 偶尔不能达到目标及期望 D――经常不能达到工作目标及期 望 员工自我评价表 部 职位 姓名 门 进入本企业时间： 年 月 日 填表日期 1、你对过去一年在公司的表现感到： □很满意 □还可以 □不满意 目 2、你对与同事及上司间关系感到： 前 □很满意 □满意 □还可以 □不满意 工 3、你对于目前工作感到：□还能担当更困难的工作 作 □正适合本身能力 □能力稍感不足 □能力明显不足 4、你对目前的工作量感到： □太大 □适中