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关于中小企业薪酬管理状况的调查问卷 PAGE PAGE 1 ———————————————————————————————— 作者： ———————————————————————————————— 日期： 关于中小企业薪酬管理状况的调查问卷 尊敬的先生/女士： 您好！为了研究现阶段中小企业薪酬管理的现状和存在的主要问题，特设计本问卷，本次调查采取匿名的形式，答案无对错之分，请您根据自身的实际情况如实填写，调查结果仅做研究使用，绝不做其他用途。非常感谢您的合作！ 1.您的性别 * 男 女 2.您的年龄 * 20岁以下 20-30 31-40 41岁以上 3.您的工作年限 * 1年以下 1-3年（包括3年） 3-5年（包括5年） 5年以上 4.贵公司的性质是 * 国有 民营 集体 外资 股份制 其它 5.公司员工人数 * 30人以下 31-100人 101-200人 200人以上 6.您在公司单人的职位是 * 普通员工 基层管理者 中层管理者 高层管理者 其它 7.目前公司全部岗位的岗位工资 * 是通过科学合理的工作分析后制定的 通过粗略的调查分析后制定的 不确定 管理者凭经验制定的 完全没有任何依据 8