护理工作年度工作计划.pdfVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
★精品文档★ 护理工作年度工作计划 计划一:护理工作年度工作计划 一.努力学习专业知识,提高实践能力,将自己所学知 识和工作结合起来,实现在工作中巩固知识,在学习中促进 工作,认真完成领导交待的各项工作任务。 二.培养良好的心理素质, 工作中不慌不忙, 井然有序。 三.护理考核: 1. 基础护理理论知识考核成绩平均分> 95 分; 2. 护理技术操作考核成绩平均分> 95 分; 3. 病人对护理工作满意度为> 95%; 4. 严格无菌操作,侵入性治疗反应率为零; (加强基础理论知识的培训,使护理人员综合素质及专 业能力得到提高,加强护理专业技术操作培训,在工作中不 断总结经验教训,做到胆大心细,克服心理障碍,积极学习 与护理相关的新业务新技术。 ) 四.加强各项规章制度(交接班制度、查对制度、健康 宣教制度)等学习,以制度管人,采取强有力的监督措施, 让制度形成习惯从而使科室形成一种良好的风气, 以利于科 室长远发展。 五.努力改善服务态度:让患者从心里满意,要求每位 护士树立良好的服务态度,满腔热情地对待每位患者,把病 2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作 –独家原创 1 / 11 ★精品文档★ 人的满意作为我们工作的最终目标,尽可能为病人提供方 便,以病人为中心,提倡人性化服务,加强护患沟通,提高 病人满意度,避免护理纠纷。 计划二:护理工作年度工作计划 为进一步抓好医疗护理质量, 提高护理人员业务技术水 平。今年的护理工作要以抓好护理质量为核心,围绕医院的 发展规划,本着“以病人为中心” ,以“服务、质量、安全” , 为工作重点的服务理念,创新管理方式,不断提高社会满意 度。胸外科全体护士讨论制定 20xx 年护理质量工作计划如 下: 一。加强护理安全管理,完善护理风险防范措施,有效 的回避护理风险,为病人提供优质、安全有序的护理服务。 1. 不断强化护理安全教育, 把安全护理作为每周五护士 例会常规主题之一,将工作中的不安全因素及时提醒,并提 出整改措施,以院内、外护理差错为实例讨论借鉴,使护理 人员充分认识差错因素、新情况、新特点,从中吸取教训, 使安全警钟常鸣。 2. 将各项规章制度落实到实处,定期和不定期检查,监 督医学,教育网收集整理到位,并有监督检查记录。 3. 加强重点环节的风险管理, 如夜班、 中班、节假日等。 实行 APN排班及弹性排班制,减少交接班的频次,减少工作 2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作 –独家原创 2 / 11 ★精品文档★ 中的漏洞,合理搭配年轻护士和老护士值班,同时注意培养 护士独立值班时的慎独精神。 4. 加强重点管理:如病重病人交接、压疮预防、输血、 特殊用药、病人管道管理以及病人现存和潜在风险的评估 等。 5. 加强重点病人的护理:如手术病人、危重病人、老年

文档评论(0)

bcll + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档