- 1、本文档共6页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
集团客户开发管理制度
目的
为了加强公司与集团客户之间的合作,更好的向集团客户提供优质的个性化服务和增值服务,树立集
团客户示范带头作用,把开发集团客户作为未来集团重要的工作方向。同时,通过向集团客户提供优质的
服务,特制定《集团客户管理制度》 。
适用范围
本管理制度适用于经公司认定,总裁批准的集团客户。
职责划分
3.1 开发营销中心
3.1.1
大客户营销总监
3.1.1.1
向总裁办上报集团客户认定名单;
3.1.1.2
负责集团客户运行过程的监督管理工作;
3.1.1.3
检查集团客户合作情况。
3.1.2
市场部
3.1.2.1
负责集团客户的甄选和认定工作;
3.1.2.2
负责做好集团客户的运作和管理;
3.1.2.3
负责与集团客户沟通与谈判;
3.1.2.4
负责集团客户信用级别的调查、评定及申报;
3.1.3
客户服务中心
3.1.3.1
负责集团客户技术服务及技术指导;
3.1.3.2
负责集团客户信用信息的收集;
3.1.3.3
负责集团客户档案的建立及管理;
3.1.3.4
负责组织各部门对集团客户进行认定。
3.1.4
大客户经理
3.1.4.1
负责集团客户的追踪服务;招标,公关;
3.1.4.2
负责围绕集团客户开发各省分公司客户;
3.1.4.3
负责向市场部提交集团客户信息及资料;
3.2 财务中心
3.2.1 核实集团客户货款到账时间及金额;
3.2.2 负责集团客户信用信息的统计和核对;
3.2.3 负责提供客户信用等级数据;
管理标准与要求
4.1 集团客户的认定
经公司认定的养猪集团、养禽集团、奶牛集团均属于集团客户。其认定标准为:
年出栏或存栏规模
养殖种类
场地要求
养殖年限
人员数量
A类
B类
C类
母
猪
20000
5000
2000
自
3年以上
100
猪
400000
备
肉
猪
100000
40000
场
3年以上
100
蛋
鸡2000000
300000
100000
地
5年以上
1001000000
500000
或
3年以上
100
鸡
肉
鸡
租
种
鸡
100000
50000
30000
赁
5年以上
100
肉
牛
50000
10000
3000
场
3年以上
50
地
牛
30000
奶
牛
15000
5000
五
5年以上
50
肉
羊
20000
5000
2000
年
2年以上
50
羊
20000
以
繁殖羊
10000
4000
上
3年以上
50
4.2
集团客户产品价格标准
4.2.1
集团客户开票价按照公司印发的价格表执行;
4.2.2
集团客户折让标准:
4.3 集团客户的管理
4.3.1 集团客户回款分为先付款和合同定期付款两种;
4.3.2 集团客户回款方式为先付款者,可享受集团客户月度订货优惠;
4.3.3 集团客户可按照评审后的集团客户信用评价等级享受相应的周转支持;
4.3.4 集团客户信用评价
4.3.4.1 集团客户信用级别分别 A、 B、 C、三个级别, 开始根据养殖规模定级别。
4.3.4.2 根据级别商定合同资金周转额度,预期没有兑现货款的级别下降一个。
4.3.5 集团客户服务
4.3.5.1 每月由市场部组织技术服务人员对集团客户进行一次现场技术服务及指导;
4.3.5.2 每月 25日前由市场部将集团客户当月进货数量及货款以文字形式送到集团客户处。
考核管理
5.1 考核部门
营销中心为本制度考核部门。
5.2 大客户经理招聘或内部赛选
5.2.1 大客户经理优先选择各个公司的区域经理,跨区负责市场。对没有人员的区域人力资源负责大客户
经理的招聘;原公司的管理任务不得耽误。
5.2.2 由大客户经理或市场部统计调查出来的集团客户各个公司的销售员或业务员不许插手集团开发。有
大客户经理根据个人情况申领集团开发名单。
5.2.3 大客户经理在开发集团过程中公关费用使用前钉钉审批,费用不计算到个人总费用考核,各个公司
兼职的大客户经理在原有工资基础增加一定额的工资或费用
(2000---10000
元 / 月)。对开发成功的
A 类集
团客户公司给予重奖。对认领的
B/C 类客户
4 个月没有进展的交回公司,对认领的
A 类客户
6 个没有进展
的交回公司,交回公司的集团客户其他大客户经理可以再次认领。
5.3 考核内容
5.3.1 提成
5.3.1.1 销售部提交的集团客户信息经市场部核查符合公司集团客户要求,并与公司签订集团客户合作协
议,根据回款额计算提成(由财务部核算出提成比例) 。
5.3.1.2 对越期回款的货款,提成比例下调(财务核算) ,对于超过付款期 6个月的没有提成。
5.3.1.3 大客户经理产品来源于集团下属
您可能关注的文档
- 地基处理复习资料——4碎石桩.docx
- 第五、六章复习资料.docx
- 电力电子技术考试复习资料.docx
- 电梯安全管理制度(完整版).docx
- 电梯管理规章制度.docx
- 电梯机房管理制度2020.docx
- 电梯使用和运行安全管理制度.docx
- 电梯维保公司管理制度1.docx
- 电梯钥匙使用管理制度.docx
- 断层解剖学复习资料.docx
- DGTJ08-2137-2022 既有公共建筑节能改造技术标准.docx
- DGTJ08-803-2013 建筑幕墙安全性能检测评估技术规程.docx
- DGTJ08-2280-2018 民防工程安全使用技术标准.docx
- DGTJ08-1105-2010 移动通信室内信号覆盖系统设计与验收规范.docx
- DGTJ08-2292-2019 预应力钢筒混凝土顶管应用技术标准.docx
- DGTJ08-2445-2024 城镇排水管渠在线监测技术标准.docx
- DGTJ08-2451-2024 电动自行车集中充电和停放场所设计标准.docx
- DGTJ08-227-2020 预拌混泥土生产技术标准.docx
- DGTJ08-019-2018 建筑索结构技术标准.docx
- DGTJ08-2075-2022 管线定向钻进技术标准.docx
文档评论(0)