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300MW火力发电厂岗位规范/办公室/秘书岗位规范
1 范围
本规范规定了秘书岗位的岗位职责、上岗标准和任职资格。
本规范适用于秘书工作岗位。
2 岗位职责
2.1 职能范围与工作内容
2.1.1 初审以公司名义上报和外发的行政文件,保证文件不出现政策性、文字性错误。
2.1.2 负责信息的收集、筛选、加工、传递和反馈工作。负责全公司行政信息材料的编发,按上级部门要求及时上报信息。
2.1.3 按主任安排,负责上级和本公司领导批示、交办的事项和有关行政会议瘊定事项的督办、催办、查办工作。
2.1.4 根据领导意图和工作需要,做好调研和协调工作。
2.1.5 做好全公司行政综合性会议的筹备、组织工作,做好会议记录,并根据领导要求,整理会议纪要。
2.1.6 做好本岗位日常工作,按要求完成公司领导和部主任交办的其他工作。
2.2 工作关系
2.2.1 在部主任(主管)领导下开展工作,并对其负责。
2.2.2 业务上接受上级主管部门的指导。
2.2.3 搞好与相关岗位的协作与配合工作。
2.3 文明办公要求
2.3.1 坚守岗位,遵守纪律。
2.3.2 谦虚诚恳,团结同志。
2.3.3 礼貌待人,说话和气,热情耐心。
2.3.4 保持
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