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- 约 42页
- 2019-09-29 发布于江苏
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医疗生就业指导建议建议和职业发展 重 点 简历 笔试 面试 思考职业生涯 第一部分 就业指导 第一章 导论 第一节 就业指导的渊源和目的 第二节 就业指导的主要内容和意义 第二章 认清就业形势 了解当前就业形势 认识到机遇与挑战的并存 熟悉影响就业的因素、扬长避短 双向选择—找工作 第二章 认清就业形势 就业率 考研-三甲医院 三级及二甲医院 社区医院(全科医师) 毕业-失业 事业单位-企业单位-私立医院 第二章 认清就业形势 就业率 推荐(父母校友) 留校 招聘会 投简历 拼实力 第三章 端正就业观念 爱好 身体状况 用人单位(医院等级) 家庭(父母、恋人) 地域(风俗习惯) 考虑因素 第四章 提升就业能力 理论知识 技术操作 实践经验 获奖 证书(外语计算机) 特殊的学习经历 专业能力 第四章 提升就业能力 决策——目标 表达——沟通 应对——基础 组织——责任 协作——团队 适应——心态 通用能力 第四章 提升就业能力 品德+知识 情商+智商 第五章 熟悉就业单位 硬件设施 员工状态——交流 口碑 招聘信息(岗位+职数) 薪酬福利 亲身去体验 第六章 掌握就业程序 社会关系 网站 求职信(简历、相关证件、证书) 招聘会(单位、学校、社会) 第六章 掌握就业程序 心态——目标、竞争 笔试:临床基础 面试:基础、应变、
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