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复习 简述AD曲线及其经济含义 简述AS曲线及其经济含义 简述AS曲线不变AD曲线左右移动产生的后果 简述AD曲线不变AS曲线左右移动产生的后果 第18章 失业和通货膨胀 18.1 失业的描述 18.2 失业的经济学描述 18.3 失业的影响与奥肯定律 18.4 通货膨胀的描述 18.5 通货膨胀的原因 18.6 通货膨胀的经济效应 18.7 失业与通货膨胀的关系 18.1 失业的描述 一、失业的数据 美国劳工部2009年11月6日公布数据显示,美国10月减少19万个非农业领域工作岗位,失业率升至10.2%,为1983年4月以来最高。 中国的情况 2005年,全国城镇就业人员新增加970万人,城镇登记失业率为4.2%,实际城镇失业率估计超过8%。 2008年,全年城镇新增就业1113万人,年末城镇登记失业率为4.2%,比上年末提高0.2个百分点。 二、失业的分类 1.摩擦性失业 起源于劳动力的供给方 性质是过渡性或短期性的 不可避免但不是严重的经济问题 2.结构性失业 起源于劳动力的需求方 性质是长期的 3.周期性失业 对应经济衰退或萧条时,因需求下降 美国技术转型对就业结构的影响 20世纪90年代美国经济增长情况较好,但各大企业对中间管理层和中层收入的人员裁员较多,如仅1993年1月至1994年3月,美国通用汽车公司(GM)裁减69650人,国际商业机器公司(IBM)裁减38500人,美国电话电报公司(ATT)减33525人,波音飞机制造公司(Boeing)裁减31000人,通用电力公司(GE)裁减9825人,美国航空公司(AA)裁减6769人 。 新创造的就业机会又多集中在需要高度专业技术的工作 根据美联社1997年对美国最大的一百家公司进行的一项调查,尽管克林顿要求企业为福利领受者提供就业机会,但3/4的企业无此计划,国际商业机器公司、通用电力公司、联合讯号公司(Allied Signal)、明州矿业制造公司(3M)、埃克桑石油公司(Exxon)以及数码设备公司(Digital Equipment Corp)等都表示,他们公司虽然有职缺,但只需要具有高度专业技术训练的人。 1989-1995年,美国在经济增长中新增加的就业岗位减去裁减的工作岗位以后,净增加660多万工薪(Wage and Salary)就业岗位,其中3/4的新增工作岗位是高收入的管理和专业工作,剩下的1/4是低收入工作,而与此同时,中等收入的工作岗位反而减少了近112万。 过去,失业打击的主要是蓝领阶层中的青年人和文化程度较低者,蓝领价层的失业率曾是白领阶层的3倍,现在,前者的失业率仍是后者的2倍。但是,由于在劳动力总数中,白领阶层占59%,蓝领阶层占29%,这种人数比重的差别使得白领阶层和蓝领阶层失业人数的绝对数几乎是同样的了。 白领阶层中45岁以上并具有大专文化程度的就业者也成为失业打击的对象,他们已有的工作经验和技术已难以适应新的技术和管理方式的变化,这种变化使他们现有的工作岗位需要更高的专业技能。 从1973-1995年,美国不仅具有高中文凭的工人,实际工资下降了14%,具有大专文凭的工人,实际工资也下降了2%。 出现结构性失业的原因 技术变化 消费者偏好的变化 劳动力的不流动性 三、自然失业率和自然就业率 即使经济能够提供足够的职位空缺,失业率也不会等于零,经济中仍然存在摩擦性失业或结构性失业。 充分就业(Full employment)指的是工作机会(职位空缺)与失业人口数量相同的状态。 充分就业状态下的失业率称为自然失业率(Natural unemployment rate)。 也就是说,自然失业率等于某一时点上摩擦性失业和结构性失业占劳动力的百分比。 自然失业率 假设N 代表劳动人口,E 代表就业人数,U 代表失业人数,则有:N=E+U 假设f 表示失业人口中重新就业的比例,l 表示就业人口中离职的比率,并假定f 和l 均为常数。 假定经济处于长期均衡状态,劳动力人口数保持不变,而且就业人口中游离出来的人口数等于失业人口中重新找到工作的人数,则有: 职业搜寻理论模型 假设 劳动力市场信息不完善,劳动者并不知道自己适合什么工作,也不知道有哪些岗位空缺信息,因此,劳动者为了获得满意的工作必须花费一定的时间寻找。 在劳动力市场上,每个企业对劳动者的报酬是不同的,劳动者搜寻时间越长,信息就越充分,找到高报酬工作的可能性越大; 劳动者离开原来工作岗位寻找新工作比保留原来工作岗位同时寻找新工作效率更高,因此失业可视为寻找高报酬工作的一种投资。 搜寻有关岗位空缺和有关报酬的信息需要支付一定的时间和费用。 从上述模型中可以看出,劳动者为了搜寻满意的工作岗位(或者说收集职位空缺和工作报酬的有关信息),存在一个最优的时间长度,这
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