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惠明医院品牌运营思考
一:医院品牌诠释(暂定假设)
“惠”:实惠、高尚、回归医疗本质;
“明”:明光、明智、光明、健康。
惠明理念:一切为了病人,不断完善口己
惠明精神:真诚、责任、精致、感恩
惠明作风:诚实做事、诚信做人
惠明愿景:回归医疗本质,树立百年惠明
惠明核心价值观:医德为根,技术为干
二:医院品牌定位与特色:品牌Vi设计等?如何塑造品牌形象?
小规模精品化:
关键词“精品化”,用软装修氛用呈现品味与格调,改变老百姓印象屮民营医院的“低 档次”、“寒酸”、“冷清”、“廉价”、“商业化”……
A门诊大厅的软装修及饰站布置(如植物、工艺站、仿真花、咖啡机、茶水台)
B各医生办公室的物品布置(如隔离拉帘、绿卅i、垃圾桶)
C病房内布置(如空气净化器、绿植、窗帘、百宝盒放入纸笔针线纽扣等)
D输液室布置(如座椅用围帘分隔开、电视、书刊(虽然没人看但是代表医院的关怀态 度)
E产科设置配餐间......
有社会责任感的医疗机构:
关键词“人口红利补贴” “留守妇儿医疗基金”,对特定人群提供医疗援助,与当地妇
联、政府一起关注民生,做一个真正有社会责任感的医疗机构。
A “人口红利补贴”(用于产科补贴的材定名称)营销策划,向当地政府争取补贴政策, 院内设计补贴金额与屮报条件及报销流程;
B“帘守妇儿医疗基金”(用于耒来做公益宣传、限额体检、品牌策划的暂定名称)营销 策划,医院内部操作,提供医疗费用的减免政策、申报条件、每刀限定名额、及报销流 程、持续宣传。
服务贴心:
关键词“关怀” “尊重”,患者二“病人” + “顾客”双重身份。
建立院内贴心服务标准流程作业体系(服务整套策划)
建立就诊回访标准化作业体系(回访整套策划)
互联网健康微管家作业体系(微信网络预约整套策划与系统开发)
性价比高:
雅致的就医环境、得到关怀与尊重的服务、能解决病痛的优质技术,价格却并不高,甚
至还有政府的补贴、特殊困难家庭述有医疗费用减免政策……
专家技术资源强大:北京、上海、南京专家一起成立“惠明医联体”,院内醒FI位置做专 家墙,真实展示惠明医院强人的专家资源优势。
A名医汇诊日(周)——专家请进来 天(周)Z内多个名更坐诊,学术讨论;
B名医网络会诊——疑难病症联络外地名医网络远程诊断
C绿色转诊通道——患者走出去一一为患者提前联系好外地名医
仪器设备先进……
病房内展示内容??????
手术室展示内容??????
输液室展示内容??????
医院宣传单页设计内容??????
医院经营项目定位
基础业务(一期规划):内、夕卜、妇、儿等常见病症;
盈利业务(一期规划):产科、普通外科、体外碎石、血液透析
产科项目产晶规划(策划、包装、宣传、医疗质量管控、服务):普外项冃产品规划(策划、包装、宣传、医疗质量管控、服务):体外碎石产品规划(策划、包装、宣传、医疗质量管控、服务):血液透析产品规划(策划、包装、
产科项目产晶规划
(策划、
包装、
宣传、
医疗质量管控、
服务):
普外项冃产品规划
(策划、
包装、
宣传、
医疗质量管控、
服务):
体外碎石产品规划
(策划、
包装、
宣传、
医疗质量管控、
服务):
血液透析产品规划
(策划、
包装、
宣传、
医疗质最管控、
服务):
特色业务(二期规划人口腔科、皮肤管理中心、功能医学屮心
口腔科产站规划
皮肤管理中心规划
功能医学中心规划
医院资源配置
管理团队配置:
行政院长+业务院长+医务科长+护理部主任(只负责医疗护士不负责导医服务)+营销总
仪器设备配置:省略
专家资源配置:省略
服务团队配置:
客服部主任1人,负责导医组N人+随访组(2-3人专职)
策划团队配置:
策划1人+设计1人+文案编辑制作执行3人=5人左右,做网络建设维护、宣传单页平面 设计制作、院内氛围布置与维护
市场团队配置:
帀场部2-3人(负责执行外部宣传活动)+渠道部2-3人(负责诊所转诊),
五:医院内部品牌呈现
1,院内走廊主要展示内容:医院品牌诠释、“人口红利补贴”介绍、“留守妇儿医疗基金” 介绍、专家介绍、仪器介绍、特色项日介绍、普通项目价格展示、医院活动公告栏、附 加值服务介绍……
诊室内部展示内容??????
病房内展示内容??????
手术室展示内容.?????
输液室展示内容??????
医院宣传单页设计内容??????
六:医院对外品牌宣传
“人口红利补贴”新闻发布会;
“留守妇儿医疗基金”新闻发布会;
“惠明爱家园”公益行动,联合环保部门侣导垃圾分类,美化城市;
制作“惠明爱心伞”、“惠明爱心笔”、“惠明购物袋”等纪念品,长期做增值和宣传;
《惠明健康教育》系列专题讲座(广场连续性举办与盈利业务项目相关的专题讲座,到 场听课的市民发纪念品);
“泌尿系统结石病研究国际进展”(暂定名称)学术会议营
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