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生：德国老板大概不了解这位中国留学生。 师：有这种可能。 生：我估计是德国人看不起咱们中国人，所以他才被拒绝。 师：也许这种可能性更大些。 生：可能是大公司觉得他资历浅，小公司又觉得他学历高，所以他们都不录用他。 师：这个见解与众不同。小小年纪就知道资历了，真不简单。 生：我猜是德国的经济不景气，公司不能再进人了。 师：咱们这位留学生愤怒了。他问那位德国老板：“你们为什么要拒绝我呢？”德国老板说：“对不起，先生，我们刚从网上找到了一份关于您的记录。记录显示，您在德国留学其间乘坐公共汽车，曾经逃过三次票。”我们这位留学生吃惊地说：“逃三次票算了什么？难道我的博士文凭还抵不过三张车票？”德国老板郑重地说：“是的，先生。 我们知道您不缺文凭、不缺知识、不缺能力，但我们认为您缺了一样东西。正是您缺的这样东西，让我们德国人不敢聘用您。”同学们，听完这个真实的故事，你们一定有话想说吧！ …… 师：中国留学生不缺文凭，不缺才华，他到底缺什么呢？咱们到《小珊迪》这篇课文中去找答案。 师境美 师境美：就是师者的学识，修养、气质、 个性和品性的综合集成达到一定的高度。 有这个一个故事：番茄妈妈要求小番茄长得像西瓜那么大，橘子那么甜，香瓜那么香，苹果那么有营养。小番茄决心向它们看齐，但经过努力，非但没有长得像它们那么大、甜、香、有营养，最后连番茄的特点也失去了。 老师根据