幼儿园奖惩细则一.docxVIP

幼儿园奖惩细则一 为不断提高我园的保教质量和服务质量，充分调动教职工的工 作主动性和积极性，克服出现干多干少一个样的状况，真正发挥“窗 口行业”的作用，为此制定本园奖惩制度： 1、 每月安全奖50,全勤奖50元。 2、 优秀班主任每学期奖给100元。 4、 优秀日常活动（包括课间活动、活动组织、上课期间卫生清 洁）组织奖，每学期奖给每人100元。 5、 优秀保育员每学期奖给10元。 6、 采购人员购买新鲜蔬菜，厨房人员一学期下来幼儿没有出 现食物中毒现象，喷调的食品色香味俱全，受到领导和老师们的好 评的，学期末发给每人奖金100元。 7、 财会人员坚持做到H清月结，当好内当家，当好领导的参 谋助手，每学期奖给每人100元。 8、 档案管理人员每学期做到规范合理，奖励100元。 9、 财产管理人员不浪费材料，为幼儿园节约当家，财产不流 失，不浪费，每学期奖给100元。 10、 代课费，园内有教师请病事假需要代课的，每代一次给代 课费30元。 11、 承担教研组长职务，切实起到带头作用，做好教学研讨和 组内工作的每学期奖给200元。 12、我园各环节获县级奖每人发给奖金300元，获市级奖每人 发给奖金500元，获省级奖，每人奖给奖金800元。 （二）惩罚: 1、 教师出现体罚、变相体罚幼儿者视情节轻重每次扣工资 50一200 元。 2、 教师在幼儿园内必须讲普通话。违者一次扣工资10