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郴州美华石膏线厂制度汇编 第 PAGE 5 页 共 NUMPAGES 12 页 郴州市美华石膏线厂 规章制度汇篇 ——————— 二０一六年度 ——————— 总经理 总经理 财务分销 财 务 分 销 主 管 家 装 主 管 工 程 主 管 业 务 员 业 务 员 业务员 业务经理 仓储及售后服务 部 营运总监 技术员售后及油工主管司 技术 员 售后及油工主管 司 机 技术 员 业务员 仓库管理 分 店 长 分 店 长 分 店 长 储备店 储 备 店 长 色彩师 导 购 员 公司管理规章制度 第一章 总则 为了加强 公司的规范化管理，完善各项工作制度，促进 公司发展壮大，提高经济效益，根据国家有关法律、法规及 公司章程的规定，特制订本 公司管理制度大纲。本规定适用于公司全体正式员工和试用员工。 公司全体员工必须遵守 公司章程，遵守 公司的各项规章制度和决定。 公司提倡求真务实的工作作风，提高工作效率；提倡厉行节约，反对铺张浪费；倡导员工团结互助，同舟共济，发扬集体合作和集体创造精神，增强团体的凝聚力和向心力。 公司鼓励员工积极参与 公司的决策和管理，鼓励员工发挥才智，提出合理化建议。 员工必须维护 公司纪律，对任何违反 公司章程和各项规章制度的行为，都要予以追究。 员工守则： 1、 遵纪守法，忠于职守，爱岗敬业。 2、 维护 公司声誉，保护 公司利益。 3、 服从领导，关心下属，团结互助。 4、 爱护公物，勤俭节约，杜绝浪费。 5、 不断学习，提高水平，精通业务。 6、 积极进取，勇于开拓，求实创新。 第二章 日常管理 第一条 工作时间 1、作息时间：工作时间为上午8:00—下午18:00;各公司全体员工应按时上下班，不得无故迟到和早退； 2、迟到和早退30分钟以内，罚款人民币10元/次；迟到和早退30分钟以上，按旷工一天处理，除当日工资不计外罚款30元/天； 3、员工每月休息三天，休息时间只能在每周的星期一至星期五，星期六、星期日不允许休息。不允许连休，特殊情况必须以书面形式呈报行政部； 4、公司原则上不允许员工跨月调休，本月未休息的不安排到下月补休，而下月的休息时间不可调到本月休息； 5、公司原则上不允许“半天休息制”，员工休息应休息一天。若出现特殊情况应由该店店长或主管上报营运总监批准； 6、工作时间，任何人都不得擅离职守。所有人员外出必须填写《外出登记表》，未按要求填写《外出登记表》的一律按旷工处理，除当日工资不计外罚款30元/天。 第二条 考 勤 1、由各店长负责考勤登记，严禁他人代为报到。 2、各店长及各主管于每月16日前将上月员工的考勤情况汇总后交财务并附上缺勤的假单等证明； 3、员工必须履行正休和请假手续，按级审批。审批权限为：一般员工由各店长或业务经理审批；部门主管、店长由营运总监审批；营运总监由总经理审批； 4、假期有：正休、事假、病假等。以上假期请假手续均按以下几条办理。除急诊和特殊情况可事后补假外，其余均应事先办妥请假手续后，方可离司。否则作旷工处理，除当日工资不计以外罚款30元/天/次。 第三条 着装 1、 工装、工号牌。 （1）无工装的统一购买，上班时间未按要求穿工装者罚款10元/次。 （2）工号牌按号码重新统计，收押金5元/个，遗失者补办5元/个，员工辞职时退回押金。 第四条 事 假 1、员工在正休时间以外遇有急事不能正常工作则应请事假； 2、员工每月请事假时间不能超过四天，超过四天都按旷工处理，除当日工资不计外罚款30元/天/次。 3、事假按日扣发请假人的基本工资、职务工资和公司补贴，业务提成不受影响； 4、请事假应由员工事先亲自办理相关手续，请人代办或事后补办手续无效。作旷工处理，除当日工资不计外罚款30元/天/次。 第五条 病 假 1、员工凭医院开出的有效病假证明可请病假； 2、员工请病假可事后补办请假手续，但必须出具医院开出的有效病假证明； 3、员工请病假凭医院开具的病历证明扣发请假当日工资。 第六条 其 他 1、违反考勤规定，无故旷工的给予严肃处理。旷工1—2天不计工资并罚款30元/天；连续旷工3天除不计工资和罚款30元/天外，处以200元罚款；连续旷工4-7天除不计工资和罚款30元/天外，处以400元罚款；连续旷工7天以上开除出本公司，不发放当月工资。 第三章 会议管理制度 因工作需要，公司经常会有内部会议或因特殊原因召开的临时会议，针对此点，特制定以下制度，请大家共同遵照执行。 第一条 会议时间 1、每月17日晚上7：30整为公司全体员工大会时间，任何人不得缺席或迟到，若有特殊原因无法参加或迟到，须及时向营运总监报告； 2、公司专卖店店长、部门主管和业务小组组长会议时间：每周星期二中午17：30整；3、若为公司内部临时