员工招募管理制度.docVIP

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  • 2019-10-24 发布于天津
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工作文件文件编号版本改次员工招募管理办法页码第页共页目的为使公司能招募到适合人员真正充实公司的人力资源并使公司员工招募工作有所依循特制订本管理办法范围适用于物业管理有限公司之正式员工招募录用职责行政部门制订该办法并主导实施用人部门协同办理内容招募原则本公司所需员工一律公开条件向社会招聘本公司聘用各级员工以品德能力学识经验体格等适合职务工作者为原则但特殊需要时不在此限用人需求公司各部门单位之用人需求必须在预算编制范围内所有用人需求一律需经经理批核后方可生效用人单位提前填写用人申请单经部门主管审核行

工作文件 文件编号: XZ-08 版本: B 改次:0 员工招募管理办法 页 码 第 1 页 共 4 页 1.0目的:为使公司能招募到适合人员,真正充实公司的人力资源,并使公司员工招募工作有所依循,特制订本管理办法。 2.0范围:适用于XX物业管理有限公司之正式员工招募录用。 3.0职责 3.1行政部门制订该办法并主导实施; 3.2用人部门协同办理。 4.0内容 4.1招募原则 4.1.1本公司所需员工,一律公开条件,向社会招聘; 4.1.2本公司聘用各级员工以品德、能力、学识、经验、体格等适合职务工作者为原则。但特殊需要时不在此限。 4.2用人需求 4.2.1公司各部门单

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