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- 2019-11-04 发布于浙江
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开始你的职业生涯 职业生涯规划的五大步骤 一 自我评估 1 通过评估认识自已,我是谁? 能力 价值观 兴趣 性格 注意力﹑观察力﹑记忆力﹑理解能力﹑适应能力﹑沟通能力﹑数字能力﹑领导能力﹑计划能力﹑…. 这里共有九个人,你可找到他们吗?找到六个,观察力-一般;找到七个,观察力-好;找到八个,恭喜你!观察力-强!找到九个,你非常有创意和想象力。 练习与测试 请判断是否正确: 律师的能力--较强的空间判断力﹑及能力导能力( ) 秘书的能力--较强的书写能力及运动协调力 ( ) 1.2 价值观 1.3 兴趣 你喜欢画图画吗? 你喜欢和别人沟通吗? 你服装设计吗? 你喜欢和数字打交道吗? 你喜欢演奏乐器吗? 你喜欢观察天气吗? 你喜欢﹑﹑﹑﹑﹑﹑ 兴趣----乐趣---志趣 (舟舟的故事) 1.4 性格 性格:是人们对现实的态度和行为方式中 表现出来的稳定的心理特征的总合, 体现个人的独特的风格 思考:一位律师需要什么样的性格呢?需要什么样的能力? 二.环境分析 社会环境:政治﹑经济﹑文化... 三﹑职业选择与目标确定 分析整合 三﹑目标确定 3.1职业目标按时间进行分解 短期目标:1-2年 中期目标:3-5年 长期目标:5年以上 人生目标:40年左右 短期目标服务于中期目标; 中期目标服务于长期目标; 长期目标
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