执行力组织 ------创造永续价值 * 组 织 的 概 念 为了同一目标而组合在一起,以 谋求最大利益的团体。 * 组 织 的 来 源 人 人 人 * 组织实现组织目标的能力称之为执行力,能够高效率的实现组织目标的组织称之为由执行力的组织。 * 组织的执行力系统是有以下几个方面构成的: 一、制定可执行的战略 二、建立有效的工作计划系统 三、构建合理的组织结构 四、建立人才保障系统 五、进行有效控制 六、培育组织的执行力文化 * 一、制定可执行的战略 可执行的战略需要进行明确的企业任务陈述,进行详细的企业外部分析与内部分析,需要全体员工的群策群力,需要进行细致的战略分析与选择。 * * * 有效任务陈述的9个要点: 1、明确组织的用户 2、公司的产品和服务 3、公司的市场 4、技术水平 5、对生存、发展、获利的关心 6、公司的理念 7、自我概念 8、公众形象 9、对待员工的态度 * 二、建立有效的工作计划系统 有这样一个实验:组织三组人,让他们沿着公路步行,分别向1万米外的三个
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