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深圳市XXXXXXX有限公司 PAGE PAGE 4 2018年9月12日颁布 目 录 TOC \o 1-6 \h \z \u 第一章 总 则 3 第二章 公司简介 3-4 第三章 行为规范 5 第四章 聘用制度 6-7 第五章 考勤制度 7-8 第六章 请假休假制度 9-11 第七章 薪酬福利制度 11-12 第八章 劳动合同制度 12-13 第九章 离职管理制度 13-14 第十章 培训制度 14-15 第十一章 奖惩制度 15- 17 第十二章 保密制度 17-18 第十三章 附 则 18 编制部门 人事行政部 批准人 总页数 18页 日 期 2018年9月12日 第一章 总 则 一、根据国家法律法规,结合本公司实际情况制定本《手册》,本《手册》之条款若与国家法律法规相悖,则以本公司规定为准。 二、本《手册》适用公司所有员工,遵守本《手册》是所有员工应尽的责任和义务。 三、除本《手册》外,公司各部门制定的其他相应规章制度,本公司相关员工应遵照执行。 四、公司要求每位员工应熟读本《手册》并签名,未签名并不影响《手册》的有效性。 五、各级员工应尊重上司、团结同事,具备良好的职业道德,积极维护公司的利益。 六、员工在工作上出现错误,应服从部门领导的处理,对处理方法或结果有异议的,可向上级部门提出申诉。 七、对于违反公司规章制度的员工,各部门领导有权对违反制度员工进行惩罚。对工作突出贡献或成绩显著者,公司给予表扬和奖励。 公司保留对本制度的解释权和修订权。 第二章 公司简介 一、公司介绍 深圳市xxxxxxxxx有限公司是一家具有权威性的国际会计机构,为客户提供全球综合性企业注册经营管理策划服务,拥有一支由权威资深的各国执业会计师、商务秘书服务团队、专业会计审计人员、资深顾问等组成的强大团队,旗下与多组从业超过10年的执业会计师、律师及国际商业顾问团队,携手合作。 xxxxxxxxxx公司借助香港会计师事务所业内丰富的资源优势和专业团队,提供多个国家及地区离岸地注册平台,卓越的服务已满足数万家企业客户的个性化需求,专业从事如香港、BVI、英国、美国、开曼、新加坡、塞舌尔等注册、年审、做账报税、商标注册、银行开户、做账审计、品牌战略、税务筹划、财税顾问、知识产权代理、贸易投资顾问、资产评估重组、法律文书公证等相关经营管理策划及咨询服务。 xxxxxxxxxx公司提供免费专业咨询服务——全力支持内地企业和国外企业在香港开业或拓展业务,针对个别行业及企业所需,提供实用信息及专业支援,做您身边的离岸经营策划专家。 二、荣誉及优势: 企业荣誉:多次荣获汇丰银行和恒生银行授予“最佳合作伙伴大奖”,平安银行授予“重点合作伙伴大奖。 企业优势:我们在香港办公室属于自有物业,可供客户使用; 我们拥有国际伙伴网络,在亚、欧、美洲均有强大的战略伙伴; 我们与多组专业会计师、律师、国际商业顾问团队,能为世界各地客户 提供专业可靠及高效的服务; 三、经营宗旨: 诚信经营、海纳百川、以人为本、追求卓越,这是我们长期以来秉持的经营理念; 对待客户,我们始终坚持“完美、快捷、双赢”的宗旨; 对待员工,为员工的发展提供发展空间,和员工共同成长; 郑重承诺:严格遵守法律法规和道德标准; 严格保护客户的商业机密和隐私; 严格按照专业要求和业务约定提供高质量服务; 四、公司组织架构: 第三章 行为规范 一、仪容仪表 仪容——男员工不得留胡须。女员工上班化淡妆,不得浓妆艳抹。 头发——男员工不得留长发、剃光头、烫发、染发、留奇异发型。 女员工不得戴夸张的头饰,染发不可染夸张的颜色。 饰品——不得佩带夸张首饰。男员工不得戴耳环。 着装——端装整齐,不得穿短裤、背心、拖鞋。 工牌——上班必须佩戴工牌,并保持工牌的整洁。 严禁将工牌转借他人使用。 二、办公室纪律 1.每天保持物品摆放整齐,桌面及地面干净。 2.不得在办公区域内大声喧哗、聊天、奔跑、嬉戏、打闹,确保办公环境的安静有序。 3.禁止在办公室内吸烟、喝酒、吃零食。 4.节约使用办公用品,杜绝浪费。 5.离开办公室前须关闭门、窗、电脑(主机及显示器)、打印机、饮水机、空调等其他设备电源。 三、岗位规范 1.按时上、下班,不得无故缺勤、旷工、迟到、早退,公司实行打卡制度。 2.不得随意离岗、串岗、闲聊,不得在工作时间进行与工作无关的网上聊天。 3.上班时间不得睡觉、玩游戏、视频、浏览、下载与工作无关的内容。 4.员

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