无锡市技工院校和职业培训机构教师上岗资格认定.docxVIP

附件： 无锡市技工院校和职业培训机构 教师上岗资格认定实施办法 为加强我市技工院校和职业培训机构师资队伍建设，进一 步规范技工院校和职业培训机构教师上岗资格认定工作，根据 《省人力资源和社会保障厅关于规范技工院校和职业培训机构 教师上岗资格认定工作的通知》（苏人社函〔2014〕79号）文 件精神，结合我市实际，特制定实施办法如下： 一、 范围和对象 无锡市行政区域范围内的技工院校、经县级以上人力资源 和社会保障行政部门批准的职业培训机构，法定劳动年限内从 事教学工作且尚未取得上岗资格证书的专职、兼职教师，均列 入技工院校和职业培训机构教师上岗资格认定对象。具体要求 是： （一） 新进教师（不含企业引进人员）应在2年内申请认 定技工院校教师上岗资格。 （二） 从企业引进担任实习指导教师和专业理论课教师的 人员应在3年内申请认定技工院校教师上岗资格。 （三） 已在职从事教学工作的技工院校教师，尚未取得教 育部门颁发的《教师资格证书》，必须在2年内申请认定技工院 校教师上岗资格。 （四） 已取得教育部门颁发的《教师资格证书》的教师， 不需要申请技工院校教师上岗资格。 二、 申报条件 （-）技工院校文化理论课教师应具有高等院校本科以上 学历。 （二） 技工院校专业理论课教师应具有高等院校本科以上 学历，同时具有相应职业（工种）中级以上国家职业资格证书 或中级以上专业技术职务。 （三） 技