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国学团队管理;什么是团队?; 团队(Team)是由员工和管理层组成的一个共同体,它合理利用每一个成员的知识和技能协同工作,解决问题,达到共同的目标。团队的构成要素总结为,分别为目标、人、定位、权限、计划。团队和群体有着根本性的一些区别,群体可以向团队过渡。
;德国十九世纪著名哲学家叔本华说过:“单个的人是软弱无力的,就像漂流的鲁滨逊一样,只有同别人在一起,他才能完成许多事业。”
团队也像人,一个人、团队的的成功需要什么;
灵魂
氛围
秩序
技能
规则
;中国传统文化的精髓是什么?;我们的团队需要什么?;何为仁?;老
有
所
养;价值一 老有所养保险确保晚年人生安享无忧;难题1:医保“只保不包”
难题2:让人病不“起”的高昂医疗费用;难 题:生活到处充满危机,生命之轻无
以承受。;难 题:“起跑线”已被金钱堆得高高在
上;留学国外,好梦难圆。;难 题:无论有无专业技能,在市场经济
中每个人都会面临失业的社会风
险。此时若再遭逢意外、疾病
等,正可谓:福无双至,祸不单
行。;难 题:交通意外作为造成年青人死亡的
第一杀手,已经成为名副其实的
“世界第一害”,而来自疾病、
不安全食品、危险工作、甚至娱
乐场所等方方面面的安全大敌,
更是每时每刻都在窥视着年轻的
生命。;难 题:企业安全隐患大,社会工伤保障
低。一但发生人身伤残事故,不
但自己失去有尊严的生活,家庭
和孩子的正常生活也难以保障。;难 题:“月光族”反映了年轻一代的储
蓄与消费观。其实,不止是年轻
人,对于持有及时行乐观念的人
来说,他们手里的钱即使放在银
行,也很难真正实现财富积累。;难 题:随着社会经济活动内容的日益丰
富,投资渠道和投资品种之多,
已经让普通民众无所适从。而更
让人担忧的是,许多人仍然没有
足够的保险观念与意识。;难 题:即使是身家资产千万的有钱人,
也少不了因投资实业、购房置地、买车等等背负银行贷款。一但自身遭遇不测,留给亲人的将不是财富而是负债的烦恼。;保险十大黄金价值功能;保险十大黄金价值用途;何为义?;氛围重要性的认识;氛围重要性的认识; 在当今充满竞争的社会里,想要赢得竞争,“人”是核心。“天时不如地利,地利不如人和”这是古人留下的思想精华。人们都乐意工作在一个具有良好的人际关系和高效率的集体中,因此良好的团队氛围对团队业绩的好坏影响巨大。;何为礼?;团队权责的明晰;;
;;何为智?;;团队主管的应具备的三大能力;何为信?;常见的销售误导方式 ;; 向下扎根积淀深厚的传统文化土壤
向上生长成就目标远大的团队理想
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