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- 2019-11-10 发布于安徽
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敏捷原则 1. 我们最重要的目标,是通过持续不断地及早交付有价值的软件使客户满意。 2. 欣然面对需求变化,即使在开发后期也一样。为了客户的竞争优势,敏捷过程掌控变化。 3. 经常地交付可工作的软件,相隔几星期或一两个月,倾向于采取较短的周期。 4. 业务人员和开发人员必须相互合作,项目中的每一天都不例外。 5. 激发个体的斗志,以他们为核心搭建项目。提供所需的环境和支援,辅以信任,从而达成目标。 6. 不论团队内外,传递信息效果最好效率也最高的方式是面对面的交谈。 敏捷原则 7. 可工作的软件是进度的首要度量标准。 8. 敏捷过程倡导可持续开发。责任人、开发人员和用户要能够共同维持其步调稳定延续。 9. 坚持不懈地追求技术卓越和良好设计,敏捷能力由此增强。 10. 以简洁为本,它是极力减少不必要工作量的艺术。 11. 最好的架构、需求和设计出自自组织团队。 12. 团队定期地反思如何能提高成效,并依此调整自身的举止表现。 践行敏捷思想与原则的过程方法 极限编程XP(eXtreme Programming) Scrum 特性驱动开发(FDD/Feature Driven Development) 自适应软件开发(ASD/Adaptive Software Development) 动态系统开发方法(DSDM/Dynamic Systems Development Method) …
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