孵化器管理与运营资料演示课件.pptVIP

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  • 2019-12-22 发布于湖北
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二、孵化器的组织机构 1、原则: 机构精简的原则 基础功能原则(想清楚孵化器要实现那些功能,从功能出发) 服务外包的原则(专业的人做专业的事,能外包的尽量外包) 2、结构的类型: 职能式组织结构:“高层---中层(部门)----岗位”的模式 项目式组织结构:“职能直接作为项目下达给每个管理人员”的模式 二者结合的模式:“职能直接作为项目下达给每个管理人员,设置少 量的部门进行扎口管理,并明确部门的职能”(例) 。 三、孵化器的部门职能、岗位职责及目标 1、(根据服务内容需求)明确部门职责、岗位 职责(可以一人多岗,可以实行AB角) 2、编制岗位职责说明书 3、制订年度工作目标,月度工作计划, 实行目标管理。 。 四、孵化器的运行机制 1、运行模式 政府主导下的市场运作机制 以公益性的孵化器为主 单位性质:事业单位、国有资产为主的企业 资金来源:全额拨款、自收自支、差额补贴 特征:房租收入为主 主要考核工作指标,经济指标为辅 。 四、孵化器的运行机制 政府指导下的市场运作机制 营利性的孵化器(或者兼顾营利性质) a.物权型孵

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